# Aictuari jobs and careers

> 0 open roles at Aictuari as of October 24, 2026. Source: https://www.thejobsmap.com/company/aictuari

Aictuari desarrolla sistemas de inteligencia artificial predictiva para aseguradoras que necesitan tomar decisiones técnicas mejores, antes. La mayoría de decisiones en seguros siguen basándose en histórico agregado, intuición o modelos con limitada capacidad predictiva. Esto reduce la capacidad real de anticipar el riesgo y afecta directamente al resultado técnico. En Aictuari construimos modelos que predicen la probabilidad de siniestro a nivel de cliente y póliza, permitiendo mejorar el underwriting, optimizar la cartera y reducir la volatilidad. Nuestros sistemas están diseñados para integrarse en procesos reales, sin depender de cajas negras ni de datos personales, y con trazabilidad en cada decisión. Incorporamos al sector asegurador las técnicas más recientes de inteligencia artificial desarrolladas en el ámbito académico internacional, aplicadas con rigor científico y orientadas a resolver problemas reales de negocio. Aictuari nace de la colaboración entre la Universidad Complutense de Madrid y Biztools, combinando investigación avanzada en IA con experiencia real en el desarrollo de tecnología para el sector asegurador.

## Key facts

| | |
|---|---|
| Open roles | 0 |
| Headquarters | Spain |
| Employees | 1 to 10 |
| Website | https://aictuari.com |

## Leadership

- Antonio Santolaya, Co-Founder at Aictuari.com

## Common questions

### Is Aictuari hiring right now?

Aictuari has no open roles listed as of October 24, 2026. Roles appear here as soon as they are posted on Aictuari's careers site.

### Where is Aictuari headquartered?

Aictuari is headquartered in Spain.

### Who leads Aictuari?

Antonio Santolaya, Co-Founder at Aictuari.com, is at the top of Aictuari's org chart.

### How do I apply for a job at Aictuari?

Pick a role on Aictuari's TheJobsMap page and select Apply. Every listing links to the original posting on Aictuari's own careers site, so you apply directly with the employer.
