# ViaNova Benefícios jobs and careers

> 0 open roles at ViaNova Benefícios as of October 23, 2026. Source: https://www.thejobsmap.com/company/vianova-beneficios

Há mais de 27 anos gerenciando os benefícios de mais de 18 mil empresas e 180 mil colaboradores de todo Brasil, a ViaNova oferece o mais completo sistema de gestão de benefícios, com ferramentas exclusivas! A ViaNova leva até você comodidade, economia e segurança. Com um alto nível de satisfação de nossos clientes, a ViaNova oferece todos os benefícios de sua empresa em um único lugar. Em fevereiro de 2020, a Mondo Holding, empresa privada de gestão da cadeia de bilhetagem eletrônica da região metropolitana de São Paulo, adquiriu a Via Nova Benefícios. A Autopass é uma das empresas integrantes da Mondo Holding, um fundo de investimento privado que investe em Multi Negocios com o objetivo de oferecer um portfólio completo de produtos e serviços aos seus clientes. Com foco em geração de economia para as empresas, a ViaNova mantem constante desenvolvimento de ferramentas para a gestão completa de benefícios.

## Key facts

| | |
|---|---|
| Open roles | 0 |
| Headquarters | Brazil |
| Founded | 1996 |
| Employees | 125 |
| Industries | Employee Benefits, Human Resources, Office Administration |
| Website | https://vianovabeneficios.com.br |

## Leadership

- Paulo Cunha, Diretor

## Common questions

### Is ViaNova Benefícios hiring right now?

ViaNova Benefícios has no open roles listed as of October 23, 2026. Roles appear here as soon as they are posted on ViaNova Benefícios's careers site.

### Where is ViaNova Benefícios headquartered?

ViaNova Benefícios is headquartered in Brazil and was founded in 1996.

### Who leads ViaNova Benefícios?

Paulo Cunha, Diretor, is at the top of ViaNova Benefícios's org chart.

### How do I apply for a job at ViaNova Benefícios?

Pick a role on ViaNova Benefícios's TheJobsMap page and select Apply. Every listing links to the original posting on ViaNova Benefícios's own careers site, so you apply directly with the employer.