Job description
Modalidad de contratación La posición se desarrollará bajo la modalidad de asesor externo , con una dedicación de dos jornadas semanales (miércoles y jueves) , trabajando de manera presencial en las oficinas de la empresa, ubicadas en Microcentro (CABA) . Misión del puesto Asegurar la correcta registración, control y actualización de la información administrativa y contable de la empresa, garantizando información confiable y oportuna para la toma de decisiones.
La posición tendrá un rol clave en el proceso de implementación y consolidación de un nuevo sistema de gestión, colaborando activamente en la optimización de procesos, el ordenamiento administrativo y la generación de información de calidad para las distintas áreas de la organización. Principales responsabilidades Emitir, controlar y registrar la facturación de la empresa.
Gestionar la registración y el seguimiento de compras, gastos, proveedores y clientes. Realizar conciliaciones bancarias y análisis de cuentas corrientes. Registrar y controlar información impositiva, colaborando con la confección y seguimiento de declaraciones juradas. Ejecutar registraciones contables y administrar la información dentro del sistema de gestión.
Participar activamente en la implementación, parametrización y mejora de los circuitos administrativos del nuevo ERP. Identificar oportunidades de mejora y proponer procesos más eficientes, ágiles y ordenados. Elaborar reportes e información de gestión para el seguimiento administrativo-contable. Coordinar y realizar el seguimiento de las tareas administrativas, asegurando su cumplimiento y trazabilidad.
Colaborar en la documentación, estandarización y mejora continua de los procesos internos. Acompañar el proceso de cambio organizacional asociado a la implementación del nuevo sistema de gestión. Requisitos Formación Estudiante avanzado o graduado de Contador Público, Administración de Empresas o carreras afines. Experiencia Experiencia mínima de 3 años en posiciones administrativo-contables.
Experiencia trabajando con sistemas de gestión ERP, preferentemente Albor o similares. Se valorará experiencia en implementación, migración o mejora de sistemas de gestión. Conocimientos técnicos Muy buen manejo de Excel y herramientas de análisis de información. Conocimientos sólidos en procesos contables, administrativos e impositivos.
Capacidad para organizar tareas, definir prioridades y gestionar múltiples procesos en simultáneo. Competencias Liderazgo operativo y capacidad para coordinar tareas. Perfil analítico y orientado a resultados. Proactividad y autonomía. Organización y planificación. Orientación a la mejora continua. Capacidad de adaptación y aprendizaje.
Comunicación efectiva. Trabajo colaborativo y buenas relaciones interpersonales. Orden, método y fuerte orientación a procesos.