Citigroup

Construyendo un futuro inclusivo ( Oportunidad para personas con discapacidad)

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Bogota ColombiaPosted Aug 7, 2026

Job description

We’re looking for a motivated professional to join our team and support key operational processes and continuous improvement. What you’ll do: ✅ Support daily operations, ensuring accuracy, timeliness, and data quality ✅ Review transactions or alerts to identify potential risks or inconsistencies ✅ Investigate issues and escalate when needed.

✅ Apply controls and follow procedures to ensure compliance with policies ✅ Assist in process improvements and efficiency initiatives ✅ Collaborate with team members and stakeholders to solve problems ✅ Support audits, controls, and documentation activities What we’re looking for: 💡 2–5 years of experience in Finance, Operations, Compliance, or related fields 💡 Strong analytical mindset and attention to detail 💡 Good communication and teamwork skills 💡 Ability to learn quickly and work in a fast-paced environment 💡 Proactive and solution-oriented attitude 💡 Advanced English required Citi Colombia adelanta este proceso de selección en el marco de su estrategia de inclusión laboral y del cumplimiento de las obligaciones legales aplicables en materia de vinculación de personas con discapacidad, de conformidad con la Ley 2466 de 2025 y demás regulación concordante.

En este contexto, la presente convocatoria está dirigida a personas candidatas que se encuentren en situación de discapacidad y cuenten con certificación oficial de discapacidad expedida conforme al procedimiento definido por el Ministerio de Salud y Protección Social en Colombia, o que puedan acreditarla dentro del proceso, según corresponda.

La finalidad de esta convocatoria es apoyar el cumplimiento de la cuota legal de discapacidad, facilitar procesos de selección inclusiva y habilitar, cuando aplique, los ajustes razonables, apoyos de accesibilidad y controles internos de cumplimiento asociados a la normativa vigente. La información que se comparta en el marco de la postulación será tratada como dato personal sensible, con acceso restringido y únicamente para fines legítimos de selección inclusiva, accesibilidad, acompañamiento y cumplimiento normativo, de conformidad con la ley aplicable y las políticas internas de Citi.

Requisitos obligatorios:

  • Certificación oficial de discapacidad expedida conforme al procedimiento del Ministerio de Salud y Protección Social en Colombia. Condiciones del cargo Bogota, Modalidad: Hibrida, Contrato por tiempo indeterminado. Durante el proceso de selección y/o vinculación, las personas candidatas podrán solicitar ajustes razonables y apoyos de accesibilidad, cuando ello resulte necesario. Proceso de postulación Para continuar en esta convocatoria deberán responderse las preguntas de autoidentificación y certificación definidas para el proceso. La validación de la certificación oficial se realizará por los canales dispuestos para tal fin, bajo criterios de confidencialidad y acceso restringido. ------------------------------------------------------ Job Family Group: Operations
  • Transaction Services ------------------------------------------------------ Job Family: Securities and Derivatives Processing ------------------------------------------------------ Time Type: ------------------------------------------------------ Most Relevant Skills Please see the requirements listed above. ------------------------------------------------------ Other Relevant Skills For complementary skills, please see above and/or contact the recruiter. ------------------------------------------------------ Citi is an equal opportunity employer, and qualified candidates will receive consideration without regard to their race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, status as a protected veteran, or any other characteristic protected by law. If you are a person with a disability and need a reasonable accommodation to use our search tools and/or apply for a career opportunity review Accessibility at Citi . View Citi’s EEO Policy Statement and the Know Your Rights poster.