Job description
Мы создаём и развиваем корпоративные аналитические платформы, объединяющие данные из множества систем для принятия стратегических решений. В рамках проекта «Единый Семантический Слой» (ЕСС) вы будете работать над единым облаком данных с единой моделью, сквозной идентификацией объектов и нормативно-справочной информацией, в том числе для регуляторной отчётности и риск-инфраструктуры по ВЭД. Проект «ПКАП» — это корпоративное приложение, где витрины данных формируются в *PostgreSQL*, визуализация реализована в *Qlik Sense*, а обмен данными — через *Kafka* и *REST API*. Присоединившись к команде, вы будете участвовать в развитии масштабных решений, обеспечивающих управленческую отчётность и влияющих на эффективность бизнеса.
-
тестирование и анализ документации (подготовка тестовых сценариев, тестовых данных)
-
тестирование DWH: проверка корректности реализации, валидация аналитических витрин
-
функциональное тестирование инструментов загрузки данных в КАП
-
заведение, отслеживание и верификация исправления дефектов
-
тестирование документации (подготовка тестовых сценариев, обсуждения целей бизнеса с аналитиком и с заказчиком, разработка self-проверок для data engineer)
-
тестирование ETL-процесса (функциональное, интеграционное тестирование, проверка тестовых данных с сырым слоем данных)
-
разбор инцидентов с прода + анализ дефектов на проде (итерационно).
-
знание теории тестирования, методологий разработки тест-кейсов: Уверенное знание теории тестирования. Техники тест-дизайна, виды требований
-
знание методологий разработки. Понимание ролей в команде;
-
опыт работы в роли QA в проектах по разработке и/или модификации и/или внедрению ПО
-
понимание принципов организации хранилищ данных, внутренней архитектуры Hadoop и Spark. Опыт работы с DWH
-
опыт работы с ETL инструментами
-
уверенное знание SQL, умение строить сложные запросы
-
Понимание REST архитектуры и приницпов работы kafka
-
Опыт командной разработки с использованием программных продуктов Confluence и Jira (желательно);
-
комфортный современный офис: Санкт - Петербург, Уральская 1
-
формат работы – офис/гибрид
-
ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия
-
корпоративный спортзал и зоны отдыха
-
более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
-
программа адаптации и помощь руководителя на старте
-
расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
-
гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
-
бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
-
вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.