门店拓展岗

1. 负责重庆区域的家电家居下沉门店拓展工作，制定并实施门店拓展策略，确保业务目标的达成；
2. 能高效进行市场调研，分析竞争对手情况，挖掘潜在的门店拓展机会，提升市场占有率；
3. 与潜在合作伙伴建立并维护良好的合作关系，确保门店拓展项目的顺利进行；
4. 带领各网格经理，提升开发整体的工作效率和执行力，确保区域目标的实现；
5. 跟踪门店拓展项目的进展，及时解决项目中出现的问题，确保项目按时按质交付。

任职要求 / Qualifications:

1. 学历要求：本科及以上学历，市场营销、工商管理、物流管理等相关专业优先。
2. 工作经验：5年以上家电家居头部品牌的专卖店渠道工作经验，或者家居建材等相关招商加盟行业门店拓展、渠道拓展的工作经验，熟悉重庆区域家电家居市场或者家电行业下沉门店基础运营能力优先。
3. 能力要求： 市场拓展能力：具备优秀的市场分析能力，能够准确把握家电市场动态，能制定中长期的区域门店拓展策略； 沟通协调能力：具备出色的沟通协调能力，能够与各级合作伙伴建立良好的合作关系，推动项目顺利进行； 项目管理能力：具备较强的项目管理能力，能够独立负责门店拓展项目的规划、执行与评估； 商务谈判能力：具备较强的商务谈判技巧，能够在谈判中维护公司利益，达成合作共赢。
4. 基本素质 团队合作精神：具备良好的团队合作精神，能够与团队成员紧密合作，共同完成工作目标； 独立解决问题的能力：具备独立分析和解决问题的能力，能够在面对复杂问题时提出有效的解决方案； 强烈的责任心：对工作认真负责，能够承受较大的工作压力，确保项目按时高质量完成； 创新意识：具备创新意识，能够不断探索新的市场机会，提升工作效率和质量。

符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。