(Senior) Strategischer Einkäufer (all genders) Fluidtechnik
Job description
Für unseren Mandanten, ein Industrieunternehmen für technische Lösungen in der Fluidtechnik im Großraum Bremen, suchen wir aktuell einen erfahrenen Einkäufer mit technischer Ausrichtung (all genders) . Bewerben Sie sich jetzt - unsere Personalberaterin, Lea Koltermann , meldet sich zeitnah zurück, gibt Ihnen ein qualifiziertes Feedback zu Ihrer Bewerbung und bespricht die möglichen weiteren Schritte.
Verantwortung für das internationale Lieferantenmanagement Zusammenarbeit mit dem internationalen Einkaufsteam über mehrere Standorte hinweg Beschaffung hydraulischer, pneumatischer und fluidtechnischer Bauteile ERP-gestützte Steuerung von Beständen, Bestellungen und Lagerprozessen mittels Navision Abstimmung mit Qualitätssicherung, Fertigung und Technik Optimierung von Einkaufs- und Beschaffungsprozessen für technische Warengruppen Reduzierung von Reklamationen und Sicherstellung stabiler Materialverfügbarkeit Technische Bewertung von Metallkomponenten und Präzisionsteilen Mehrjährige Erfahrung im Einkauf technischer Komponenten innerhalb eines Industrieunternehmens Kombination aus kaufmännischem Know-how und gutem technischem Verständnis Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen, Bauteilen und Materialien, idealerweise im Umfeld von Metall- oder Fluidtechnik-Komponenten Blick für die technischen Zusammenhänge zwischen Beschaffung, Produktion, Qualität und Terminsicherheit Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Lieferanten und globalen Beschaffungsmärkten Routiniertes Arbeiten mit Microsoft Navision, Dynamics NAV oder Business Central Souveräne Kommunikation auf Deutsch und Englisch Analytische, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung 65 000 Euro bis 85 000 Euro Jahreszielgehalt Hoher Gestaltungsspielraum innerhalb eines internationalen Teams Entwicklungsmöglichkeit innerhalb des Unternehmen gegeben 28 Urlaubstage Flexibles Arbeitszeitmodell Home-Office-Möglichkeit Branchenspezifische Karriereberatung Tipps zu Ihren Bewerbungsunterlagen Vorbereitung auf Interviews und Vorstellungsgespräche beim Unternehmen Direkter Kontakt zu allen relevanten Entscheidungsträgern im Recruitment Prozess ggf.
Vorstellung verschiedener attraktiver Positionen passend zu Ihren Anforderungen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online Formular, inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittsdatum . Unsere Personalberaterin Lea Koltermann steht für Ihre weiteren Fragen jederzeit gerne zur Verfügung.