Projektleitung (m/w/d) „Landeszentrum Lernen durch Engagement“

Du möchtest Bildung mitgestalten, Engagement stärken und echte Veränderungen in Schulsystem und Gesellschaft bewirken? Mit dem Landeszentrum „Lernen durch Engagement (LdE) Thüringen“ entsteht eine zentrale Struktur, die die Verbindung von fachlichem Lernen und gesellschaftlichem Engagement systematisch im Bildungssystem verankert.

Als Projektleitung übernimmst du eine Schlüsselrolle: Du baust das Landeszentrum auf, entwickelst Strukturen weiter und bringst Akteur:innen aus Schule, Verwaltung und Zivilgesellschaft zusammen. Das Landeszentrum ist dabei die Koordinierungs- und Unterstützungsstelle für „Lernen durch Engagement” in Thüringen. Wir suchen eine engagierte Projektleitung (35 Wochenstunden) am Standort Jena.

Die Stelle ist zunächst befristet vom 01.09.2026-31.08.2028. Selbstständige Leitung des Projekts, Fach-/Dienstaufsicht für die Projektassistenz, Projektentwicklung und -management, Planung von Prozessen Akquise, Beratung und Vernetzung von Schulen mit Schulverwaltung, Zivilgesellschaft und Partnerorganisationen Organisation und Durchführung von Vernetzungsveranstaltungen, Austausch- und Steuerungsformaten auf Landesebene Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Sichtbarkeit und Öffentlichkeitsarbeit Dokumentation, Monitoring und wirkungsorientierte Projektevaluation sowie Reporting gegenüber der Stiftung Fördermittelakquise, Entwicklung einer Verstetigungsstrategie Abgeschlossenes Hochschulstudium im pädagogischen oder sozialwissenschaftlichen Bereich Mehrjährige Erfahrung in Projektmanagement (Konzeption, Planung, Umsetzung, Evaluation) Kenntnisse in der Bildungslandschaft in Thüringen sowie Vertrautheit mit Stakeholder-Management und Vernetzung auf regionaler und Landesebene Kommunikationsstärke, Moderations- und Präsentationssicherheit Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Ausgeprägte Fähigkeiten im konzeptionellen Denken Tariforientierte Bezahlung (3.

250,66€ - 3.874,39€) 30 Tage Jahresurlaub mit Jahresarbeitszeitkonto Professionelle Strukturen im Verein mit strukturiertem Onboarding und digitalem Arbeitskonzept Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Supervision, Coaching und Reflexionsgespräche Gesundheitsförderung, Fahrradleasing, Jobticket und betriebliche Altersvorsorge Gestaltungsraum für innovatives, kreatives Arbeiten Ein wertschätzendes, lebendiges Vereinsklima mit regelmäßigen Teamevents Wenn wir dich damit angesprochen haben, dann bewirb dich gern bei uns!

Dein Ansprechpartner ist Michael Wiegleb (Teamleiter Familienschulzentren). Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Fachkräften mit Berufserfahrung. Im Rahmen unserer Diversity-Strategie werden Fachkräfte mit Schwerbehinderung und Fachkräfte mit Migrationserfahrung bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.