Job description
Ubicación: (Barcelona, San Gervasi) Inicio: Inmediato Tipo: Prácticas ¿QUIÉNES SOMOS? Courir es líder en el mercado de las sneakers en Francia y la marca favorita de las mujeres. Con más de 2.000 empleados y 300 tiendas en todo el mundo, compartimos un objetivo claro: hacer que las sneakers estén al alcance de todos. Pero Courir es más que retail.
Es cultura, energía y actitud. Es un entorno donde cada tienda cuenta una historia… y donde las personas marcan la diferencia. 🚀 ¿POR QUÉ ESTA BECA ES DIFERENTE? Aquí no vienes a “observar”. Vas a estar en el centro de la acción, trabajando mano a mano con el Responsable de Recursos Humanos en un entorno real, dinámico y exigente.
Tendrás una visión 360º del rol HRBP Participarás en decisiones reales Impactarás directamente en las tiendas y en los equipos Si te interesa el mundo de los RRHH en terreno, esta experiencia es para ti. FUNCIONES PRINCIPALES
- Reclutamiento y selección Gestion de todo el proceso de selección (publicación de ofertas, selección de curriculum, preselección telefónica…). Búsqueda activa de candidatos (job boards, LinkedIn, etc.) Seguimiento de candidatos y garantía de una buena experiencia candidato
- Gestión disciplinaria Apoyo en la evaluación de situaciones sensibles Participación en la preparación de procedimientos disciplinarios Redacción de comunicaciones y seguimiento de expedientes
- Administración de personal Redacción de documentación laboral (cartas, modificaciones contractuales, etc.) Garantía del cumplimiento de los procesos de RRHH Apoyo en la digitalización de documentos
- Proyectos de Recursos Humanos Implementación de herramientas y procesos para Store Managers Participación en proyectos de mejora continua Apoyo en el desarrollo de herramientas RH (ej. People Doc) PERFIL REQUERIDO Estudiante de Máster en RRHH, Derecho Laboral o similar Interés por el entorno retail y el trabajo en terreno Buenas habilidades de comunicación y redacción Persona organizada, proactiva y con discreción profesional Capacidad de adaptación a un entorno dinámico ¿QUÉ TE LLEVAS? Experiencia real en RRHH Visión completa del rol de HRBP en retail Aprendizaje acelerado y alto nivel de responsabilidad Un entorno dinámico donde no hay dos días iguales ¿Quieres enterarte de lo que ocurre entre bastidores y de todas las novedades del Grupo Courir? Únete a nosotros en @inside_courir Estamos firmemente comprometidos con la inclusión (de personas con discapacidades) y la diversidad. Cada talento merece reconocimiento por ser único y le damos la bienvenida en nuestro equipo.