Auditor Inventarios

En FEMSA generamos valor económico y social y buscamos ser el mejor empleador y vecino. A través de nuestras Divisiones de Proximidad, Salud y Digital y Unidades de Negocio Coca-Cola FEMSA y FEMSA Negocios Estratégicos, empleamos a más de 354 mil personas en los países donde tenemos presencia. Nombre Posición: Auditor de Inventarios Nivel de contribución: Contribuidor Individual Área: Administrativo Inventarios Ubicación: Iztapalapa Objetivo Del Puesto Auditar y revisar el conteo físico de la mercancía que el Líder de Tienda realiza durante el proceso de inventario, para determinar la existencia real y proporcionar información confiable que se tomará como base para el resultado de la Tienda, el pago de comisión mercantil, el control de inventarios y la integridad de los registros contables.

Responsabilidades Coordinar y asegurar la entrega de información de inventarios al cierre de mes, para la oportuna toma de decisiones. Realizar arqueo de caja a tómbola abierta, corte “Z”, cotejando contra el efectivo, así como retiros y llevar su documentación, para asegurar la cantidad de ingreso en la tienda. Realizar el llenado de la encuesta blindaje de permisos en tienda, para identificar oportunidades y establecer mecanismos de seguimiento y gestión.

Realizar inventario en tienda, llevando a cabo el conteo con handheld y transmitir información para detectar faltantes y/o sobrantes de mercancía y poder determinar soluciones, evitando reincidencia. Decisiones Relevantes Arqueos de caja. Inventarios Cíclicos. Solicitar apertura de tómbola. Encuestas RTA. Capacitación a Líderes de nuevo ingreso.

Requisitos Lic. LAE, Carreras Administrativas o Comerciales. Experiencia mínima de 2 año en inventarios, Auditorias, Administración y Control, Seguimiento a procesos, Áreas de Almacén. Software de dominio: Microsoft Office, VPN, BI, Visor Oracle. Competencias: Toma de decisiones, Organización y Ejecución, Visión Estratégica y Orientación al Cliente.

Disponibilidad para trasladarse y disponibilidad de horarios. Si esta oportunidad es de tu interés y cumples con los requisitos del puesto y lineamientos de movilidad, ¡postúlate por este medio! En FEMSA y todos nuestros negocios, los procesos de reclutamiento y selección son gratuitos y operan con principios de respeto por el individuo, la sociedad y el medio ambiente sin hacer distinción alguna por religión, género, edad, nivel socioeconómico, origen étnico, discapacidad u otros.