Junior Quality Integration Engineer - apprendistato

Hunters Group ricerca un/una Junior Quality Integration Engineer Per conto di una solida realtà del settore metalmeccanico, siamo alla ricerca di un/una Junior Quality Integration Engineer da inserire all'interno del dipartimento Quality Assurance con un percorso di crescita strutturato. La risorsa sarà inserita con contratto di apprendistato e affiancata da professionisti esperti, acquisendo competenze nella gestione della qualità di progetto in un contesto internazionale.

Cosa farai Entrerai a far parte del team Quality e contribuirai alle attività di sviluppo e integrazione dei processi qualitativi, collaborando con i diversi enti aziendali. In particolare ti occuperai di: Supportare il team nella gestione dei processi di qualità durante lo sviluppo dei progetti; Collaborare alla predisposizione e all'aggiornamento della documentazione qualità (Control Plan, FMEA, PPAP, APQP); Partecipare alle attività di audit interni e al monitoraggio dei requisiti qualitativi; Affiancare i Project Quality Engineer nelle attività di sviluppo prodotto e processo; Supportare l'analisi delle non conformità e delle azioni correttive attraverso metodologie di Problem Solving; Collaborare alla diffusione della cultura della qualità e del miglioramento continuo; Interfacciarsi con le diverse funzioni aziendali per garantire la conformità dei processi agli standard richiesti.

Requisiti Laurea in Ingegneria (preferibilmente Meccanica, Gestionale, Industriale o affini); Buona conoscenza della lingua inglese; Buona conoscenza del pacchetto Office; Interesse per il mondo della qualità e dell'industria manifatturiera; Attitudine al lavoro in team, precisione, capacità organizzative e voglia di apprendere.

Costituirà titolo preferenziale la conoscenza, anche accademica, degli strumenti e delle metodologie della qualità (FMEA, APQP, PPAP, IATF 16949). Benefit Contratto di apprendistato finalizzato alla stabilizzazione; RAL al termine dell'apprendistato di circa 30.000 € con inquadramento CCNL Metalmeccanico – Livello C3; Welfare aziendale di 1.

150 € annui; Premio feriale di 770 € annui; Premio di Risultato (PDR) variabile, legato agli obiettivi aziendali; Smart working fino a 2 giorni a settimana; Servizio mensa aziendale con contributo a carico del dipendente di circa 2 € a pasto; Inserimento in una realtà strutturata e orientata alla formazione e alla crescita professionale.

La ricerca è rivolta a candidati e candidate in possesso dei requisiti richiesti, interessati a intraprendere un percorso professionale in ambito Quality all'interno di un contesto dinamico e internazionale.