Head of Data & Business Intelligence (m/w/d)

Selbstständiger Aufbau und Leitung eines Kompetenzzentrums für die Konsolidierung und Harmonisierung von Finanz- und Operativdaten über alle Konzerngesellschaften Entwicklung eines gruppenweiten KPI-Frameworks entlang Wachstum, Kundenbasis und Unit Economics – inklusive Identifikation und Erschließung der benötigten Datenquellen in den Gesellschaften Aufbau von Sales Cubes und Invoice-Datenbanken sowie Harmonisierung und Aufbereitung der operativen Daten je Entity Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführungen der Tochtergesellschaften, IT und Finance Direkte Berichtslinie an den Head of Corporate Development / M&A Abgeschlossenes Studium in Finance, Controlling, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar 3–6 Jahre Berufserfahrung, idealerweise in Transaction Services, Deal Advisory oder Group Reporting/Controlling in einem komplexen Multi-Entity-Umfeld Von Vorteil: Erfahrung mit einem Sell-Side- oder Buy-Side-Due-Diligence-Prozess Sehr gute Kenntnisse in Excel/Financial Modeling, SQL sowie BI-Tools (z.

B. Power BI, Tableau) Ausgeprägtes Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke im Umgang mit Geschäftsführungen mehrerer Gesellschaften Unternehmerisches Denken und Freude daran, Strukturen, Prozesse und Standards neu aufzubauen, statt auf fertigen Systemen aufzusetzen Erfahrung im Management komplexer Projekte, idealerweise in wachstumsstarken und wenig formalisierten Strukturen Verhandlungssicheres Englisch Diskretion im Umgang mit sensiblen Unternehmensdaten Branchenkenntnisse in Wasserwirtschaft/Umwelttechnik von Vorteil, aber nicht Voraussetzung Verantwortung ab Tag eins in einem zentralen Projekt der Unternehmensentwicklung Direkter Einblick in den gesamten M&A- und Exit-Prozess einer Private-Equity-Plattform Sicherer Arbeitsplatz in einem gesunden, stark wachsenden Unternehmen 30 Tage Urlaub & Urlaubsgeld Moderne Arbeitsmittel & klare Einarbeitung Regelmäßige Teamevents und Betriebsfeiern Flexible Arbeitszeitgestaltung