Pädagogische Fachkräfte/Sozialpädagog*innen (m/w/d) für Erwachsenenbildung in Düsseldorf

Mit Leidenschaft und Verantwortung unsere Zukunft gestalten! Begleite junge Menschen mit Herz und Engagement in verschiedenen Lebensphasen und bring dich aktiv in unserem Unternehmen ein. Wir, das Kolping-Bildungswerk Köln g. GmbH, arbeiten praxisnah, sinnstiftend, zukunftsorientiert – gemeinsam mit Dir als pädagogische Fachkraft / Sozialpädagog*in .

Starttermin: 10.08.2026 Arbeitsort: Düsseldorf-Heerdt Arbeitszeitmodell: Vollzeit oder Teilzeit Was sind deine Aufgaben? Sicherstellung des Zusammenwirkens der verschiedenen Akteure in der Maßnahme Kooperation mit den Trägern, die die kommunalen Leistungen nach § 16a SGB II anbieten Angebote in Form von Modulen im Bereich Selbst- und Zeitmanagement Aufbau von verlässlichen Beziehungsstrukturen mit der Zielgruppe Entwicklung einer Lebens- und Berufsperspektive Durchführung des Moduls Check-Up der Teilnehmenden Durchführung des Moduls Individuelle Coachingbedarfe Womit punktest du bei uns?

Bei Sozialpädagoginnen/Sozialpädagogen wird ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/-arbeit beziehungsweise Soziale Arbeit, Heilpädagogik oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik (Diplom, Bachelor oder Master) erwartet. Pädagogischen Fachkräfte müssen einen Berufs-/ oder Studienabschluss mit einjähriger Berufserfahrung im Bereich Erwachsenenbildung haben Kenntnisse im Arbeitsmarktdienstleistungsbereich ( Angebote SGB II) Kenntnisse über berufliche Eignungsfeststellung und Kenntnisvermittlung Sehr gute IT-Kenntnisse sowie routinierte Anwendung von MS Office 365 werden vorausgesetzt Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise Kreativität, Teamgeist und lösungsorientiertes Denken Lernbereitschaft und Engagement Wir bitten um einen Nachweis der entsprechenden Qualifikation.

Nutze auf unserer Karriereseite das Dokumentenfeld „Andere“. Das bieten wir dir! Vergütung nach Tarif Weiterbildung GEW zuzüglich einer jährlichen Sonderzuwendung sowie Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, Kinderzuschlag und Jubiläumszuwendungen 31 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche, zusätzlich frei an Heiligabend, Silvester und an einem Brauchtumstag (z.

B. Rosenmontag) Betriebliche Altersvorsorge Möglichkeit zum Erwerb des vergünstigten Deutschlandticket als Jobticket Zuschuss zum Firmenfitness mit Wellpass Individuelle Angebote zur Fort- und Weiterbildung Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.