
Job description
Команда занимается разработкой дизайна визуалов для внутренних продуктов блока "Сервисы" и безопасность.
-
проводить регулярные дизайн-ревью
-
формировать дизайн-стандарты и критерии «хорошего дизайна» для всех продуктов команды
-
проводить аудит текущих интерфейсов и приоритизировать улучшения (impact × effort)
-
развивать дизайн-культуру: участвовать в дизайн-митапах, проводить дизайн-комьюнити встречи и внутренние лекции/воркшопы
-
быть готовым спроектировать и отрисовать интерфейс цифрового продукта «с нуля» в условиях когда команда дизайна перегружена, либо продукт находится на стадии 0→1 (стартап-режим внутри компании), или же нужно задать высокую планку качества для последующего масштабирования командой
-
запускать user research (интервью, тесты)
-
готовить отчетные презентации для управления (при необходимости)
-
внедрять ai-инструменты и best practices
-
опыт: 6+ лет в продуктовом дизайне, из них 2+ года в роли Lead / Senior.
-
наличие портфолио с реальными кейсами (проблема → процесс → результат) обязательно
-
уверенное владение Pixso/Figma и инструментами прототипирования
-
опыт разработки высоконагруженных интерфейсов
-
создание анимаций/микро-анимаций интерфейсов + базовые навыки работы с 3D
-
визуальная культура: глубокое понимание композиции, типографики, визуальной иерархии
-
вайб-кодинг и AI: системный промпт-инжиниринг, MCP (Model Context Protocol), контроль качества AI-генераций (консистентность, edge cases, все состояния), построение AI-пайплайнов для команды, этическая проверка решений
-
умение генерировать графику с помощью Ai, выдерживать стиль, создавать наборы ассетов для конструкторов графики в интерфейсе
-
готовность быстро адаптироваться к изменениям и работать в динамике
-
опыт работы с мобильными интерфейсами и понимание специфики iOS/Android
-
умение структурировать информацию и объяснять решения простым языком.
-
удаленный формат работы по Москве и МО (первый месяц работа из офиса). Возможность работы из офиса ш Варшавское, 25Астр6
-
уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития, семинары, тренинги, конференции
-
программа адаптации и помощь руководителя на старте
-
ДМС, страхование от несчастных случаев, социальные гарантии
-
гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
-
бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
-
вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
-
корпоративная пенсионная программа.
-
вакансия открыта на период отсутствия основного работника (декрет).