Job description
Finanzen & operative Steuerung Vollständige GuV-Verantwortung für die zugewiesene Region Erreichung und Übertreffen von Budget-, Umsatz- und Marktanteilszielen Analyse monatlicher Finanzübersichten und Ableitung von Korrekturmaßnahmen Steuerung von Cashflow-Prognosen und Ressourcenallokation über alle Gesellschaften Initiierung von Synergie- und Kostensenkungsprojekten ohne Einfluss auf Service und Qualität Erstellung von Budgetvorschlägen und Leistungs-Dashboards für das Senior Management Operative Exzellenz Überwachung und Sicherstellung der operativen Effizienz in allen Bestattungshäusern der Region Durchführung regelmäßiger Review-Gespräche mit lokalen Unternehmern und Teamleitern Analyse von KPIs und proaktive Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen Einführung von Technologielösungen zur Optimierung von Arbeitsabläufen Förderung von Best-Practice-Austausch zwischen den Standorten Direktes Eingreifen bei operativen Engpässen und Notfällen Geschäftsentwicklung & M&A Führende Rolle in der regionalen Geschäftsentwicklung: organisches Wachstum und M&A Steuerung des Integrationsprozesses nach Unternehmensübernahmen (Personal, Immobilien, Prozesse) Einbringen neuer M&A-Ideen und kritische Begleitung von Übernahmeprozessen Kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie Ableitung strategischer Maßnahmen Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Stakeholdern, Kommunen, Krankenhäusern und Partnern Führung & Teamentwicklung Fachliche und disziplinarische Führung der Regionalmanager Coaching, Feedback und Entwicklungspläne für leistungsstarke Mitarbeitende in Zusammenarbeit mit HR Rekrutierung und Onboarding von lokalen Unternehmern und Teamleitern Proaktive Nachfolgeplanung gemeinsam mit HR Vorbildfunktion für die SERENI-Unternehmenskultur und klare Kommunikation in die gesamte Region Compliance & Risiko Sicherstellung der Einhaltung aller regionalen Vorschriften und Unternehmensrichtlinien Durchführung regelmäßiger Audits und Führung eines quartalsweise geprüften Risikoregisters Implementierung von Compliance-Schulungen für alle Mitarbeitenden in Kooperation mit HR Vertragsmanagement in der SERENI-Systemlandschaft (MS Teams, Personio, DATEV, Lumo) Erfahrung & Qualifikation Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung in einer kundenorientierten, multi-site Organisation – idealerweise in einem sensiblen Umfeld (Bestattung, Gesundheit, Pflege, Hospitality, Einzelhandel) Nachweisliche Erfahrung in der gleichzeitigen Leitung mehrerer Standorte und Projekte Starke betriebswirtschaftliche Kompetenz: GuV-Verantwortung, Budgetsteuerung, Finanzanalyse Erfahrung in Zusammenarbeit mit lokalen Behörden, sozialen Einrichtungen und externen Partnern Bachelor-Abschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem verwandten Bereich (bevorzugt); kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Erfahrung ebenfalls willkommen Sehr gute Deutschkenntnisse; weitere Sprachkenntnisse von Vorteil Sicherer Umgang mit Microsoft 365, Google Suite und cloudbasierten Lösungen Persönlichkeit & Führungsstil Unternehmerisch denkend, ergebnisorientiert und veränderungsbereit Empathische Führungspersönlichkeit mit diplomatischem Geschick und starker Präsenz Analytisch präzise – mit der Fähigkeit, Finanzdaten zu lesen und daraus zu handeln Selbstdiszipliniert, belastbar und in der Lage, auch unter Druck strukturiert zu arbeiten Motivierende Vorbildfunktion, die Teams und Einzelpersonen begeistert und entwickelt Proaktiver Problemlöser mit hoher intrinsischer Motivation und starkem Ownership Unternehmerische Verantwortung: GuV Verantwortung in einer Buy&Build Organisation Starkes Netzwerk: Enge Zusammenarbeit im Netzwerk und mit allen Teams im Headquarter Offene, freundliche und dynamische Firmenkultur mit flachen Hierarchien Flexible Arbeitsgestaltung (Remote Arbeitsplatz mit Reisetätigkeiten zu den Bestattungsinstituten) Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Entwicklung 30 Tage Urlaub Dienstwagen mit privater Nutzung Zugang zu den Corporate Benefits
- Rabatte bei über 800 namhaften Unternehmen Jobrad-Leasing Die Position wird hauptsächlich remote aus der Region Ruhr-Westfalen, mit Reisetätigkeit zu den zu verantwortenden Bestattungsinstituten