Job description
To masz na bank: Umowa o pracę, praca hybrydowa: (częściowo w biurze we Wrocławiu, ul. Robotnicza 11, Poznaniu ul. Kolorowa 10 lub Warszawie, al. Jana Pawła II 17 (przy Rondzie ONZ) ), zespół/lider: Centre-Chapter Backend Dev.SME-Cust&Digi (Paweł Chwasta) cel: rozwój i utrzymanie aplikacji backendowych poprzez dostarczanie wysokiej jakości rozwiązań, zapewnianie stabilności systemów oraz wsparcie zespołu w obszarze technologicznym.
Jesteśmy bankiem z zapleczem technologicznym. W naszej centrali łączymy kilkanaście jednostek biznesowych. Należymy do pierwszej trójki największych banków w Polsce i jesteśmy częścią międzynarodowej Grupy Erste. Aplikuj, jeśli posiadasz: Bardzo dobrą znajomość Java 17+ oraz środowiska JVM , Doświadczenie w pracy z Spring Boot 3.
x , Spring Core i Spring Web (REST API) , Znajomość Spring Data JPA , Hibernate , transakcyjności oraz optymalizacji zapytań, Bardzo dobrą znajomość PostgreSQL i języka SQL , Doświadczenie w testowaniu aplikacji ( JUnit 5, Mockito, testy integracyjne ), Praktyczną znajomość Maven , Git oraz narzędzi CI/CD (Jenkins, GitLab CI), Bezpieczeństwo API: OAuth2 , JWT, Keycloak , Projektowanie API (OpenAPI/Swagger) i dobra praktyka logowania (SLF4J/Logback) , Znajomość wzorców architektonicznych i umiejętność projektowania skalowalnych aplikacji, Samodzielność i gotowość do pracy w niewielkim, wysoko specjalistycznym zespole, Otwartość na zmianę kontekstu, pracę przy różnych inicjatywach i współtworzenie rozwiązań od etapu pomysłu do wdrożenia, Umiejętność współpracy z biznesem i przekładania potrzeb użytkowników na rozwiązania technologiczne.
Mile widziane Spring Cloud (Open. Feign, Resilience4j), RabbitMQ i Spring AMQP , Docker , Open. Shift lub Kubernetes , Sonar. Qube , OWASP Dependency Check , Camunda BPMN lub inne silniki workflow. Twoje zadania w tej roli: Projektowanie i rozwój nowych funkcjonalności wspólnie z biznesem i zespołami produktowymi, Współudział w podejmowaniu decyzji architektonicznych oraz kształtowaniu kierunku rozwoju aplikacji, Rozwijanie i utrzymywanie aplikacji wykorzystywanych przez klientów oraz pracowników banku, Analiza wymagań biznesowych i proponowanie optymalnych rozwiązań technologicznych, Dbanie o jakość, wydajność i bezpieczeństwo dostarczanych rozwiązań, Monitorowanie działania systemów, analiza logów i rozwiązywanie problemów produkcyjnych, Dzielenie się wiedzą oraz aktywne wspieranie pozostałych członków zespołu Na bank zadbamy dla Ciebie o: umowę o pracę, pracę w trybie hybrydowym w (lokalizacja na początku oferty), prywatną opiekę medyczną Medicover (z możliwością wykupienia pakietu stomatologicznego), system kafeteryjny z punktami do wymiany na aktywności, np.
wypoczynkowe, kulturalne, gastronomiczne lub dofinansowanie do przedszkola/żłobka/klubu dziecięcego, kartę Multisport, ofertę produktową banku oraz pożyczki na pracowniczych warunkach, aktywności wellbeingowe, np. Kluby Zainteresowań, webinary, ćwiczenia, podcasty; inicjatywy w biurach np. mammobus, profilaktyczne badanie wzroku, warsztaty z samoobrony, wyprawkę dla dzieci, benefity dla osób z niepełnosprawnościami: dodatek finansowy na cele prozdrowotne, dodatkowe 2 dni urlopu dla pracowników z lekkim stopniem niepełnosprawności, całkowita praca zdalna, jeśli charakter pracy na to pozwala, platformę ze szkoleniami zewnętrznymi i wewnętrznymi – np.
programowanie czy analiza danych lub komunikacja, podejście strategiczne, negocjacje i inne, program poleceń pracowniczych – nagrodę pieniężną za polecenie osoby do pracy w banku. Jak wygląda wdrożenie i rozwój? Na bank nie rzucimy Cię na głęboką wodę. Zaplanowaliśmy wdrożenie, które obejmować będzie wprowadzenie do organizacji, Twojej jednostki biznesowej i zadań.
Przez początkowy okres pracy będzie towarzyszył Ci Buddy, który pokaże Ci naszą kulturę organizacyjną i odpowie na wszystkie pytania. Dołącz do nas w kilku krokach: Wyślij CV do naszej analizy, a my podejmiemy decyzję czy zaprosimy Cię do kolejnego etapu. Spotkaj się (online) z rekruterem(-ką) i przełożonym. Pracuj z nami w naszym zespole!
Po każdym z etapów rekrutacji otrzymasz od nas informację zwrotną, dostosowaną do jego poziomu zaawansowania. Po spotkaniach zaś wrócimy do Ciebie z kompleksowym podsumowaniem mailowym lub telefonicznym. Stosujemy najwyższe standardy zarządzania ryzykiem, dbamy o bezpieczeństwo naszych klientów i świadczonych usług.