Job description
職務内容: 以下の業務を担当いただきます。 ■担当業務 （１）出光単体決算処理および決算書の作成、会計監査対応 （２）各事業部への会計税務面のサポート、教育および事業プロジェクト支援 （３）会計基準変更対応と単体会計規程、要領等の制改定 ※ 近年、事業ポートフォリオの転換に向けて取り組んでおり、特に（２）の業務が増加しております。 会計基準変更対応のため、対応完了の目途が立つ、2026年度末までは、配属予定部署に所属して頂く予定です。
組織ミッション: ＜部のミッション＞ ・当社グループの決算を適正・効率的に実施するとともに、収支・財務の管理を徹底し、企業体質の強化（コスト競争力・資産効率・財務体質・ガバナンス）を推進。 ・各部の事業化案件の検討を強力にサポートし、事業構造の転換に貢献。 ・株主・投資家とのエンゲージメントを通じ企業価値を向上。 ・専門性・付加価値の向上や業務効率の改善を通じて、ひとり一人がやりがいと成長を感じられる職場環境を構築。 ＜課のミッション＞ 決算書の正確・迅速な作成と開示を通して会社経営に貢献する。
特徴・魅力: ＜機能・役割＞ 会社全体の情報を決算データとして作成・分析し経営課題を提示することで、経営層の意思決定をサポートする重要な役割を担う部署です。 ＜キャリア形成・成長支援＞ 基本的には単体決算、連結決算などの制度会計分野での活躍を期待しますが、希望や将来的なキャリアパスも考慮し、会計・税務だけでなく収支管理・ファイナンス（財務・資金）などの業務に携わることも可能です。 会計・税務・ファイナンスの専門知識習得に加え、海外機能会社を活用したグローバル人財育成など、様々な学習機会を提供すると共に、時間創出のための DX への取組みを強化し、個々の成長を支援しています。 ＜キャリアパス＞ 高い専門性が求められる業務であり、しっかり腰を据えて取り組んでいただきたいと考えますが、中長期的には「経理財務部門内や関係会社の経理財務系部門」、「海外関係会社の経理財務部門」、「コーポレート部門、事業部門の企画系部門」等での活躍も期待できます。 ＜DE&I・WLB 向上＞ 風通しのよい働きやすい職場作りに力を入れており、外国籍やキャリア採用、女性社員・子育て世代と多様な人財が活躍しています。 ・フレックスタイム：始業時間を早めて終業後にプライベートを充実させるメンバーが多いです ・リモートワーク：ハイブリッド勤務を導入しております。（週３日は出社） ※有給休暇職率 94%、育休取得率 100%
募集要件: 【必須条件】 ・主に事業会社での年度決算業務経験が３年以上ある方 ※資格等は問いませんが、決算作業だけではなく決算締めを推進し、業務の点検・判断ができる人材 【歓迎条件】 公認会計士資格（公認会計士資格を有する方は、事業会社での決算業務経験を問いません）