Business Area Lead w obszarze produktów i usług pozabankowych (VAS)

Forma zatrudnienia: umowa o pracę Lokalizacja: Warszawa, ul. Puławska 2 (pracujemy hybrydowo - 2 dni z biura) Do Pionu Business Banking (klient firmowy) poszukujemy Business Area Leada, który obejmie odpowiedzialność za zarządzanie obszarem produktów i usług pozabankowych (VAS) w ramach Business Daily Banking. Rola łączy przywództwo managerskie, odpowiedzialność biznesową za ofertę oraz ścisłą współpracę z partnerami wewnętrznymi i zewnętrznymi.

Jeśli chcesz realnie wpływać na rozwój nowoczesnych rozwiązań dla klientów firmowych i budować ofertę subskrypcyjną w dużej organizacji - to miejsce jest dla Ciebie. O zespole Zespół odpowiada za wdrażanie, rozwój oraz utrzymanie oferty pozabankowej dla klientów firmowych, w tym usług dodatkowych i modeli subskrypcyjnych.

Pracujemy blisko biznesu, produktu, technologii, prawników, compliance oraz partnerów zewnętrznych, koncentrując się na wartości dla klienta i skalowalności rozwiązań. Twoje zadania zarządzasz zespołem product managerów i ekspertów, rozwijając kompetencje i odpowiedzialność end to end odpowiadasz za strategię, rozwój i utrzymanie oferty pozabankowej (VAS) dla klientów firmowych budujesz i rozwijasz ofertę subskrypcyjną oraz modele współpracy partnerskiej prowadzisz współpracę z partnerami zewnętrznymi - od koncepcji po wdrożenie i monitoring efektów ustalasz priorytety produktowe, roadmapy oraz cele biznesowe dla obszaru współpracujesz z zespołami technologii, sprzedaży, marketingu, ryzyka, prawnego i operacji analizujesz wyniki, potrzeby klientów i efektywność oferty, przekładając dane na decyzje biznesowe dbasz o zgodność rozwiązań z regulacjami i standardami banku Nasze oczekiwania masz doświadczenie na stanowisku managerskim w obszarze product management, Business Banking, daily banking lub usług cyfrowych potrafisz skutecznie zarządzać zespołem i budować zaangażowanie oraz odpowiedzialność masz doświadczenie w tworzeniu i wdrażaniu produktów lub usług we współpracy z partnerami zewnętrznymi rozumiesz modele subskrypcyjne, oferty VAS lub rozwiązania oparte na ekosystemach partnerskich myślisz strategicznie, a jednocześnie potrafisz doprowadzać inicjatywy do finalnego wdrożenia dobrze pracujesz z interesariuszami i poruszasz się w złożonym środowisku organizacyjnym komunikujesz się w języku angielskim na poziomie co najmniej B2 oraz w języku polskim na poziomie min.

C1 To oferujemy Inwestujemy w rozwój - proponujemy dofinansowanie szkoleń i kursów oraz dostęp do platform edukacyjnych: Udemy Business, e. Tutor, wewnętrznej platformy elearningowej. Oferujemy także staże rozwojowe czy konsultacje z doradcami kariery Dbamy o zdrowie i bezpieczeństwo - oferujemy pakiet medyczny i ubezpieczenie na życie dla Ciebie i Twoich bliskich, dostęp do platformy Mindgram z indywidualnymi konsultacjami ze specjalistami i webinariami.

Pracując w ING masz możliwość dołączenia do Pracowniczego Programu Emerytalnego i Programu Profilaktyki Onkologicznej Work life balance w praktyce to dodatkowe dni wolne: „dzień dla rodziny” (od Ciebie zależy jak go wykorzystasz), wolne dni w formie nagrody i wolne godziny na wolontariat czy profilaktykę zdrowotną Dla rodziców mamy dodatkowe dni urlopu macierzyńskiego i ojcowskiego oraz dni wolne na opiekę nad dzieckiem, niezależenie od wykorzystanego limitu przez drugiego rodzica Dołączając do nas decydujesz się na pracę w stabilnej i zorientowanej na komfortowe warunki pracy organizacji z certyfikatem Top Employer.

Przyszłość to nasza wspólna inwestycja - razem z ING możesz zaangażować się w każdą inicjatywę wspierającą ESG i odpowiedzialność społeczną Świętujemy wspólnie i poznajemy się na zespołowych wyjazdach, imprezach rodzinnych i sportowych, jak Dzień Dziecka, Biegnij Warszawo czy Turnieje sportowe Pełne zieleni przestrzenie biurowe przeznaczone do pracy i spotkań oraz miejsca relaksu - wszystko do Twojej dyspozycji