Auszubildender zum Informationselektroniker (m/w/d)

Lass uns gemeinsam mit unserer innovativen Gebäudetechnik eine sichere und nachhaltige Zukunft gestalten Johnson Controls bietet weltweit das größte Portfolio an Produkten, Technologien, Software und Dienstleistungen für Gebäude. Damit gestalten wir die Umgebung, in der Menschen leben, arbeiten, lernen und sich erholen.

Von der Optimierung der Gebäudeleistung bis zur Verbesserung der Sicherheit und des Komforts – unsere Kernkompetenzen liegen im Bereich Brandschutz- und Sicherheitstechnik, Kälte- und Klimalösungen sowie der Gebäudeautomation. Mit einem globalen Team von 100.000 Experten in mehr als 150 Ländern stehen wir als Antrieb hinter der Mission unserer Kunden verschiedenster Branchen und Industrien.

Ausbildungsstart: 01. August 2027 Berufsschule: Heinrich-Hertz-Europakolleg Bonn Das sagt Azubi Hüseyin über seine Ausbildung: „Meistens bin ich viermal die Woche beim Kunden unterwegs. Dort schauen wir uns die Anlage erst mal an und reparieren sie oder führen Wartungsarbeiten und Sicherheitsprüfungen durch. Dabei kommt es immer auf die Tätigkeit an. Man ist an verschiedenen Arbeitsplätzen und bei unterschiedlichen Kunden: Mal auf dem Dach, mal im Keller. Das Coole ist, dass man nicht immer am gleichen Punkt ist und selber viel bewirken kann. Im Optimalfall gehst du am Ende des Tages nach Hause und hast die Anlage wieder zum Laufen gebracht .“ In der 3,5-jährigen Ausbildung werden Dir folgende Inhalte vermittelt: Betreuung und Programmierung von Automatisierungssystemen sowie Analyse von Funktionszusammenhängen & Prozessabläufen Installieren, Konfigurieren und Parametrieren der Komponenten und Geräte, Betriebssysteme, Bussysteme und Netzwerke Nutzen von Anwendungsprogrammen zur Messdatenerfassung, -übertragung & -verarbeitung Wartung und Betreiben von Anlagen u.v.m. Deine Benefits: Attraktive & jährlich steigende Ausbildungsvergütung (1.340,00 €-1.440,00 € p.M.) Einrichtung von (Alters)vorsorgewirksamen Leistungen 30 Tage Urlaub Unbefristete Übernahmeoptionen & Karriereperspektiven Ausstattung für das mobile Arbeiten mit eigenem Laptop & Diensthandy Firmenfahrzeug (ab dem 3. Ausbildungsjahr) Exklusiver Zugang zur simpleclub Lernapp und Good. Habitz Digitalisierung der Ausbildungsinhalte (z.B. ein digitales Berichtsheft) Corporate Benefits (Fitness, Fashion, Elektronik u.v.m.) Firmenfahrrad-Leasings über Business. Bike Was Du für die Ausbildung mitbringen solltest: Guter Schulabschluss Motivation, Neugierde und Initiative Handwerkliches Interesse Reisebereitschaft Bewirb Dich jetzt und werde Teil von Johnson Controls! Mit Deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf & letzte Zeugnisse) über unsere Karriereseite oder E-Mail an ausbildung@jci.com Wir haben Dich neugierig gemacht oder Du hast noch Fragen? Kontaktiere uns oder bewirb Dich direkt! Engül Durmisi, Talent Acquisition #LI-ED2