Responsable du Service Gros Entretien H/F

Rejoignez Norevie : une équipe engagée au service d'un habitat de qualité ! Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une mission porteuse de sens ? Norevie, bailleur social implanté dans le Douaisis, recrute un Responsable du Service Gros Entretien (H/F) en CDI. Vos principales missions

1. Piloter et manager au quotidien l’équipe du service Gros Entretien

• Travailler en transversalité avec la Direction du Patrimoine pour optimiser et fiabiliser le budget N+1
• Superviser la bonne organisation, le suivi des travaux commandés et la tenue budgétaire
• Assurer la coordination avec les équipes internes

1. Mettre en œuvre et piloter le plan de travaux de gros entretien, dans le cadre de la maintenance préventive et curative

• Réaliser les consultations nécessaires dans le cadre du plan de travaux annuel et constituer les dossiers présentés en CEI
• Garantir l'organisation, le suivi et la tenue budgétaire des chantiers
• Contrôler les opérations et ajuster leur pilotage jusqu'au parfait achèvement, y compris les levées de réserves
• Informer les locataires, les associations et les intervenants internes et externes sur la planification des travaux, et participer aux commissions internes relatives aux produits
• Piloter la vérification de l'état technique du patrimoine et transmettre les informations au service Valorisation du Patrimoine pour optimiser le budget

1. Assurer le suivi des sinistres dommages-ouvrages

• Piloter la gestion et le suivi des sinistres et réclamations dommages-ouvrages, dans le respect de la procédure, jusqu'à la clôture des dossiers techniques
• Faire le lien entre le service Gros Entretien, les équipes de proximité et le service en charge de la relation avec notre Assurance Ce poste est fait pour vous si :
• Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+5 dans le domaine du bâtiment, du génie civil, de la maintenance du patrimoine immobilier ou du droit de la construction et/ou vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 7 ans sur un poste similaire.
• Vous savez collecter, hiérarchiser et synthétiser l'information, avec organisation et rigueur.
• Vous faites preuve de persévérance, de pugnacité et d'adaptabilité, et disposez de solides capacités de communication et d'argumentation.
• Vous êtes à l'aise dans la gestion d'une multitude d'interlocuteurs, avec un vrai esprit d'équipe et de la réactivité. Pourquoi nous rejoindre ?
• Poste en CDI, statut Cadre, basé à Douai, à pourvoir au plus tard en janvier 2027.
• Un véhicule de société.
• Rémunération : à partir de 3 800€ mensuelle brute, prime vacances, un 13ᵉ mois, des titres restaurant, l'intéressement et un PERECO.
• Des dispositifs favorisant l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle : horaires flexibles, jours de repos et avantages CSE.
• La prise en charge à 100 % des abonnements de transport en commun (siège situé à 10 minutes à pied de la gare de Douai).
• Un forfait mobilités durables. Notre processus de recrutement
• Un échange téléphonique avec l'équipe de recrutement pour valider les prérequis
• Un test de personnalité
• Un entretien avec le service RH et le manager direct
• Un entretien avec le Directeur Général Prêt à donner du sens à votre métier ? Rejoignez NOREVIE et contribuez, chaque jour, à construire un habitat solidaire et durable.