Job description
亮点 / Highlights: 区域运营“安全、质量与合作伙伴管理”的基石，岗位价值高，晋升空间大。
岗位职责 / Duties: 1.EHS体系管理：负责建立、推行与维护华南大区的环境、健康与安全（EHS）管理体系，制定并落实安全运营标准与应急预案，确保区域合规零风险。 2.联营商运营管理：负责联营商家的引入评估、合同履约管理与日常运营协调，建立联营商效能评估体系，提升合作方的经营质量与顾客服务水平。 3.质量稽核与控管：主导建立门店运营质量稽核标准与流程，定期组织对门店环境、服务、商品质量及操作规范进行审计，并追踪整改结果，形成管理闭环。 4.风险前置管控：建立常态化的风险排查机制，能够对EHS、联营商运营及商品质量中的潜在风险进行精准识别与前置预警，并推动预防性措施落地。 5.标准建设与赋能：针对EHS、联营、质控三大模块，输出标准化的作业流程与管理工具，并通过培训、宣导与现场指导，赋能门店团队执行到位。 6.数据复盘与报告：具备优秀的数据处理与报告撰写能力，定期输出综合运营分析报告，清晰呈现各模块运营状态、核心问题及改进策略，为管理决策提供支持。
任职要求 / Requirements: 1.安全工程、质量管理、工商管理等相关专业优先。 2.拥有3年以上零售或相关服务业综合运营管理经验，必须具备EHS管理、质量稽核、联营运营管理其中至少两项的实战经验。 3.熟悉业内EHS相关规范，具备质量体系搭建或稽核经验，精通联营商管理全流程。 4.具备良好的数据处理能力，能熟练使用报表工具进行多维度运营分析。 5.拥有优秀的报告撰写与陈述能力，能输出逻辑严谨、建议专业的综合分析报告。 6.掌握基本的AI工具，使用工具提升工作流程效率。