Job description
职位来源于智联招聘。 一、项目优势: 实力强:该项目由泰康保险集团与各大互联网企业联手打造; 数据优:数据资源均来自互联网平台上购买过保险的老客户,数据来源可靠,客户对保险认可度高; 产能高:我们只做老客户的二次开发,数据转化率、人均产能均处于行业领先水平; 二、工作职责: 1、管理网电销售团队,达成团队目标; 2、团队成员的录音分享、销售技能辅导,日常管理; 3、团队组织发展,人力规模管理; 4、会议经营,提升团队氛围; 5、上级交办的其他工作; 三、任职要求: 1、 大专及以上学历; 2、 具备丰富的人寿保险产品销售经验,懂得基本的重疾险销售话术; 3、 新人辅导,能帮助新人总结线上沟通话术,帮助新人促成、出单; 4、 具备一定招聘经验,保证团队人力规模; 5、 一年以上保险销售主管工作经验或三年以上保险销售的工作经验; 四、工作时间: 周一至周五:9.
00-18.00 周末双休、法定节假日正常休假; 五、薪资构成:底薪5.3-6.8k(具体面议)+聘才补贴+高额提成+组织发展津贴+取暖降温补贴+年终奖+各项激励方案奖金(目前该项目主管平均薪资1.2万以上); 六、福利: 1、五险一金; 2、企业年金、补充商业保险; 3、年度免费员工体检; 4、各类免费带薪培训、助您成为行业精英 5、节日活动及礼品、生日福利; 6、丰富的团队活动,晚宴、旅游等; 7,带薪年假晋升路线:1、专业路线:网电销售主管-高级销售主管-资深销售主管2、管理路线:网电销售主管-网电销售区部经理-网电销售督导每个季度一次晋升考核机会,职级提升,底薪增加! 以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法。
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