Business Performance Academy jobs and careers
Germany
About Business Performance Academy
Nachhaltige Ergebnisse mittels Blended und E-Learning Zu den effektivsten Mitteln, etwas zu erlernen, gehören Aktivitäten, bei denen eigene Erfahrungen gemacht werden. Radfahren lernt man, indem man es selbst ausprobiert, nicht durch Lektüre oder durch eine PowerPoint Präsentation. Das gleiche Prinzip gilt für optimales Führungsverhalten: durch aktive, feedback-unterstützte Teilnahme an unterschiedlichen Aktivitäten können um Längen bessere persönliche Ergebnisse erzielt werden, als durch eindimensionale Lernmethoden in Seminarräumen.
Founded in 2004 by Hans Verheijke.
- Founded
- 2004
- Employees
- 1 to 10
- Headquarters
- Germany
Leadership
The top of Business Performance Academy's org chart, with how many people report into each leader.
Tobias Schlotz
Senior Managing Partner
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