Claudia Wolf hr consulting jobs and careers

About Claudia Wolf hr consulting

👉Ich bringe Personalarbeit zum Laufen, wenn sie nur nebenbei läuft. Dort, wo offene Stellen lange unbesetzt bleiben, neue Mitarbeiter schnell wieder gehen und Führung erst reagiert, wenn es im Team schon knirscht. Ich sorge dafür, dass Recruiting, Onboarding und Führung zusammenpassen und im Alltag funktionieren. 👉Woran du merkst, dass es so nicht weitergeht Recruiting kostet Zeit und Geld, bringt aber nicht die richtigen Leute Neue Mitarbeiter sind schnell wieder weg oder enttäuscht Führung passiert nebenbei, Gespräche finden unregelmäßig statt HR macht viel, aber ohne klare Struktur oder Wirkung Zu viel hängt an einzelnen Personen, zu wenig läuft verlässlich 👉Was sich mit mir verändert Du weißt, wen du wirklich brauchst Du erreichst die richtigen Leute und triffst bessere Entscheidungen Neue Mitarbeiter kommen an und bleiben Führung wird klarer, verbindlicher und entlastet den Alltag Strukturen greifen, ohne dass alles kompliziert wird 👉Wie ich arbeite Kein Dauerprojekt, kein Konzernmodell. Wir gehen an die Stellen, die wirklich wirken, bringen Struktur rein und setzen um. So lange, bis es im Alltag funktioniert. 👉Erfahrung Über 25 Jahre HR Erfahrung in unterschiedlichen Rollen und Unternehmen. Mehr als 20 Jahre bei GLS in Recruiting, Payroll, Development und HR Marketing, überwiegend in leitenden Funktionen. Seit über 4 Jahren selbstständig und in zahlreichen Projekten im Mittelstand erfolgreich unterwegs. Ergänzt durch Erfahrung in internationalen Projekten. 👉Formate Beratung, Workshops, Sparring und Interim Podcast „HR kann jeder“ Onboarding Kartenset Online Kurse für HR im Mittelstand