EPIFANรA PSICODRAMA jobs and careers
Mexico
About EPIFANรA PSICODRAMA
En ๐๐๐๐ ๐๐๐ฬ๐ ๐๐๐๐๐๐๐๐๐๐ somos una organizaciรณn multilocal donde diseรฑamos programas utilizando ๐ฝ๐๐ถ๐ฐ๐ผ๐ฑ๐ฟ๐ฎ๐บ๐ฎ, ๐๐ผ๐ฐ๐ถ๐ผ๐ฑ๐ฟ๐ฎ๐บ๐ฎ e ๐ถ๐ป๐๐ฒ๐น๐ถ๐ด๐ฒ๐ป๐ฐ๐ถ๐ฎ ๐ฒ๐๐ฝ๐ถ๐ฟ๐ถ๐๐๐ฎ๐น para ๐ฒ๐๐ฝ๐ฎ๐ฐ๐ถ๐ผ๐ presenciales y ๐๐ถ๐ฟ๐๐๐ฎ๐น๐ฒ๐ (zoom). La metodologรญa es ๐ถ๐ฑ๐ฒ๐ฎ๐น para: ๐๐ผ Favorecer la vinculaciรณn de equipos multilocales. ๐๐ผ Apoyar a organizaciones que su meta es ayudar a las personas con sus conflictos. ๐๐ผ Fortalecer las capacidades intra-interpersonales. ๐๐ผ Acompaรฑar el desarrollo interior de las personas. El psicodrama es una metodologรญa sociopsicolรณgica enfocada en fortalecer los vรญnculos significativos de las personas, generando ๐๐ก๐๐จ๐๐ก๐ง๐ฅ๐ข๐ฆ (๐๐ฎ๐น๐๐ฑ ๐๐ถ๐ป๐ฐ๐๐น๐ฎ๐ฟ) con nosotr@s mism@s y otr@s. Desde el ๐ง๐๐๐ง๐ฅ๐ข ๐๐ ๐๐ ๐๐ฆ๐ฃ๐ข๐ก๐ง๐๐ก๐๐๐๐๐ ๐๐ง ๐๐๐๐, surgiรณ el psicodrama y el sociodrama. Son aplicables a cualquier grupo: de desarrollo, empresa, comunidad, familia; es decir, la organizaciรณn humana, favoreciendo el ๐ฏ๐ถ๐ฒ๐ป๐ฒ๐๐๐ฎ๐ฟ ๐ฐ๐ผ๐น๐ฒ๐ฐ๐๐ถ๐๐ผ. ๐๐น ๐ณ๐ฎ๐ฐ๐๐ผ๐ฟ ๐ฐ๐ฟ๐ฒ๐ฎ๐๐ถ๐๐ถ๐ฑ๐ฎ๐ฑ/๐ฒ๐๐ฝ๐ผ๐ป๐๐ฎ๐ป๐ฒ๐ถ๐ฑ๐ฎ๐ฑ es el centro de la salud socioemocional, un elemento que se estimula en las sesiones, a travรฉs de distintas actividades para dicho fin. Se usan tรฉcnicas como la sociometrรญa, juego de roles, รกtomo social y รกtomo cultural, el soliloquio, la inversiรณn de roles, el doble y el espejo, por mencionar algunas. Para nuestra comunidad trabajar con la ๐๐ป๐๐ฒ๐น๐ถ๐ด๐ฒ๐ป๐ฐ๐ถ๐ฎ ๐๐๐ฝ๐ถ๐ฟ๐ถ๐๐๐ฎ๐น, es muy importante entendiendo que esta es: LA CAPACIDAD DE COMPORTARSE CON SABIDURรA Y COMPASIรN, MIENTRAS SE MANTIENE LA PAZ, TANTO INTERNA COMO EXTERNA, SIN IMPORTAR LA SITUACIรN (Wigglesworth, 2014). ๐ฆ๐ ๐ค๐จ๐๐๐ฅ๐๐ฆ ๐ฆ๐๐๐๐ฅ ๐ ๐ฬ๐ฆ ๐ฌ ๐ฃ๐๐ฅ๐ง๐๐๐๐ฃ๐๐ฅ ๐๐ก ๐๐๐๐จ๐ก๐ ๐ฆ๐๐ฆ๐๐ขฬ๐ก, ๐๐จฬ๐ฆ๐๐๐ก๐ข๐ฆ ๐๐ก: epifaniapsicodrama@gmail.com https://www.psychologytoday.com/mx/psicologos/epifaniapsicodrama-equipos-multilocales-online-ciudad-de-mexico-df/
- Employees
- 1 to 10
- Headquarters
- Mexico
Leadership
The top of EPIFANรA PSICODRAMA's org chart, with how many people report into each leader.
Dra. Nelly Lรณpez Azuz
CO-CREADORA y Facilitadora
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