(Junior) Business Controller (w/m/d)

Als (Junior) Business Controller (w/m/d) wirst du Teil unseres Finance-Teams und wächst Schritt für Schritt in einen abwechslungsreichen Aufgabenmix aus Reporting, Controlling und internationaler Zusammenarbeit hinein. Du unterstützt bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresberichten, lernst Abweichungsanalysen und KPI-Reports zu erstellen und bekommst Einblicke in Budgetprozesse und Forecasts.

Dabei arbeitest du eng mit erfahrenen Kolleg:innen zusammen, die dich einarbeiten und dir Raum geben, dich fachlich weiterzuentwickeln. Perspektivisch übernimmst du auch die Koordination mit unseren internationalen Tochtergesellschaften und wirkst an spannenden Projekten zur Digitalisierung und Automatisierung im Finance-Bereich mit.

Du unterstützt bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen, in Abstimmung mit dem lokalen und dem Konzern-Accounting Du baust dir Schritt für Schritt Know-how im Controlling-Reporting auf und erstellst Analysen für unterschiedliche Fachbereiche Du wirst Teil des Budgetprozesses und lernst, wie Forecasts erstellt und mit dem Ist-Zustand verglichen werden Du unterstützt beim Blick auf unsere Liquidität, zum Beispiel bei der Erstellung von Cashflow-Forecasts Du wirkst an Projekten zur Prozessverbesserung mit, unter anderem bei der Einführung neuer Tools und Automatisierungslösungen Du hast ein wirtschaftsnahes Studium abgeschlossen oder stehst kurz davor, idealerweise mit Bezug zu Finance, Controlling oder Accounting Erste praktische Erfahrung im Controlling, sei es durch Praktika, eine Werkstudententätigkeit oder den Berufseinstieg, ist von Vorteil, aber kein Muss Du hast Lust, dich in neue Themen einzuarbeiten, und bringst eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit Du interessierst dich für AI-Tools und digitale Arbeitsweisen und probierst gerne Neues aus Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Du bringst sichere Excel-Kenntnisse mit, erste Berührungspunkte mit SAP, Luca.

Net, SAC oder Power BI sind ein Plus, aber kein Ausschlusskriterium Kultur: Vielfaltigkeit, Inklusion und internationale Zusammenarbeit wird in den Vordergrund gestellt Arbeiten und Leben: Mobiles und flexibles Arbeiten für eine optimale Work-Life Integration Austausch: Möglichkeit temporär an anderen Standorten zu arbeiten Arbeitsplatz: Du kannst deine eigene Ideen einbringen und umsetzen Ausstatten: Private Nutzung der dir zur Verfügung gestellten Hardware Versorgen: Tägliche kostenfreie Softgetränke, Kaffee und Tee Flexibilität: Möglichkeit zur Workation Unterstützung: Angebote im Bereich Mental Health, Coaching u.

v.m. Empfehlungen: Empfehlungsprämien für die erfolgreiche Vermittlung neuer Kollegen catworkx ist einer der größten Atlassian Platinum und Enterprise Solution Partner in der DACH-Region, mit Standorten in Deutschland (Hamburg, München, Köln, Stuttgart), Österreich (Wien) und in der Schweiz (Winterthur, Luzern), der sich zu 100 Prozent auf Atlassian-Lösungen spezialisiert hat.

Wir sind Atlassian-Partner und Marketplace-App-Anbieter der ersten Stunde und gehören bereits seit 2002 zu den führenden Dienstleistern im deutschsprachigen Raum. Unser Leistungsangebot, für die gesamte Atlassian Produktpalette, ist ganzheitlich und umfasst die Prozessberatung und -Implementierung, App-Entwicklung, Plattformlösungen für den Betrieb, offizielle Atlassian-Trainings sowie umfassende Lizenzierungsdienstleistungen.

Wir sind stolz darauf, kürzlich von Atlassian weltweit als Partner of the Year 2024 - 2025 im Bereich High Velocity Service Management ausgezeichnet worden zu sein. catworkx ist Teil der TIMETOACT GROUP - einem der führenden IT Dienstleister für Cloud-Plattformen und digitale Lösungen. Mit mehr als 1.700 Kolleginnen und Kollegen arbeiten wir in 25 Städten in Deutschland, Österreich und der Schweiz sowie in Niederlassungen in Italien, den Niederlanden, Spanien und den USA .

Ergänzt wird unser Netzwerk durch Service Hubs in Mittelamerika, Mittel- und Osteuropa sowie Südostasien . Für dich bedeutet das u.a.: vielfältige Karrierewege, Zugang zu Academy-Angeboten und unserer GROUP-weiten Initiative für Frauen, attraktive Benefits und Events – und das gute Gefühl, in einem starken Netzwerk zu arbeiten, das Zusammenhalt großschreibt.

Feel the WE in IT. KI-gestützte Bewerbungsvorauswahl Innerhalb unserer Personalmanagementsoftware Personio setzen wir die Funktion „Talent Screening AI" ein. Sie wertet deine Bewerbungsunterlagen – insbesondere Lebenslauf und Anschreiben – automatisiert aus, fasst Qualifikationen, Ausbildung und Berufserfahrung zusammen und gleicht diese mit den Anforderungen der Stelle ab.

Die Verarbeitung findet ausschließlich auf Servern innerhalb der EU statt; deine Daten werden nicht zum Training von KI-Modellen verwendet. Das Ergebnis ist ein Hilfsmittel ohne bindende Wirkung. Über die weitere Berücksichtigung deiner Bewerbung und über eine Einstellung entscheiden ausschließlich unsere Mitarbeitenden nach eigener Prüfung deiner vollständigen Unterlagen; eine automatisierte Entscheidung im Sinne des Art.

22 Abs. 1 DSGVO findet nicht statt. Rechtsgrundlage ist Art. 6 Abs. 1 UAbs. 1 lit. b) DSGVO i.V.m. § 26 Abs. 1 Satz 1 BDSG sowie unser berechtigtes Interesse an einem effizienten Bewerbungsverfahren nach Art. 6 Abs. 1 UAbs. 1 lit. f) DSGVO. Du kannst der KI-gestützten Auswertung jederzeit formlos unter devin.toy@timetoact-group.

com widersprechen; deine Bewerbung wird dann ausschließlich manuell geprüft, ohne Nachteile für dich.