Praktikum (m/w/d) | CorpFin Search | Frankfurt am Main

Wir sind ein im Jahr 2020 gegründetes Start-up aus Frankfurt. Mit langfristiger Perspektive und Leidenschaft widmen wir uns Karrieren im Investment Banking/M&A, Private Equity sowie in der Geschäftsführung (CFO/CEO) und Unternehmensleitung. Mit einer stetig wachsenden Teamgröße von aktuell knapp 10 Personen und über 100 namhaften Kunden, greifen wir auf langjährige Erfahrung im Corporate Finance sowie auf unsere Expertise im Executive Search zurück.

Darüber hinaus sind wir stolz, kürzlich von der Wirtschafts. Woche in gleich drei Kategorien ausgezeichnet worden zu sein: Private Equity, Finanzdienstleistungen sowie Digitalwirtschaft / Internet / Medien. In einem modernen Co-Working-Space mit den neusten Tools und einem jungen Team, unterstützen wir unsere Kund. Innen mit einer Mentalität, die auf Qualität, Verlässlichkeit und der richtigen Mischung aus Spaß und Motivation basiert.

Dabei akquirieren und betreuen wir unsere Kunden mit einem „Freude-an-der-Sache“-Ansatz. Mit Tools wie LinkedIn Recruit und unserer Datenbank sprechen wir gezielt Kandidat. Innen an, um den idealen Fit zwischen Kund. Innen und Kandidat. Innen zu finden. Unsere Core Values (Fachexpertise, Entdeckergeist, Machermentalität, Langfristigkeit) sowie unser Slogan und Logo „We Are Corp.

Fin Search“ fassen die Grundpfeiler unserer Unternehmenskultur zusammen und stellen das Team und die Zusammenarbeit in den Mittelpunkt. Neben Teamevents und zahlreichen weiteren Veranstaltungen steht auch im Büro das Team an erster Stelle. Jeden Montag stärken wir beispielsweise unseren Teamzusammenhalt bei einem gemeinsamen Team Lunch.

Weitere Einblicke in die Arbeit bei Corp. Fin Search lassen sich auf kununu finden: https://www.kununu.com/de/corpfin-search Werde Teil unseres Teams im Herzen von Frankfurt als Praktikant (m/w/d) und erlebe selbst, wie die Mischung aus Teamgeist und Professionalität die besten Talente für unsere Kunden hervorbringt. Aufgaben:

• Unterstützung bei Suchmandaten, z.B. über LinkedIn Recruit Recherche
• CRM-/ Datenbank-Prozessunterstützung sowie Digitalisierung von Prozessen
• Marktrecherche
• Identifikation von Schlüsselkompetenzen anhand der Lebensläufe & Erstellung von Long- & Short-Lists Voraussetzungen
• Studium der Wirtschaft oder Psychologie (oder ähnliches) mit (sehr) guter Studienleistung
• Freude und Leidenschaft bei der Zusammenarbeit mit Menschen
• Kommunikationsstark, überzeugend, inspirierend, energetisch und positiv
• Start-Up Kompatibilität
• Idealerweise erste praktische Erfahrungen in der Wirtschaft oder sogar im Recruiting Vorteile
• Start-Up Umfeld mit moderner Unternehmenskultur und entsprechender Flexibilität
• Mitbestimmung und Gestaltungsmöglichkeiten
• Viele Möglichkeiten zum Networking
• Leidenschaftliches Team in einem hochqualitativen Beratungsumfeld
• Hohe Verantwortung und dadurch steile Lernkurve
• Systematischer und höchstqualitativer Such- und Auswahlprozess