knowmad mood

Atlassian Technician (LATAM)

knowmad mood

Latam, LATAMPosted Jul 30, 2026

Job description

We are knowmad mood! Somos una compañía líder en transformación digital, en constante evolución y a la vanguardia de la tecnología. Nacimos para provocar un cambio real a través de la innovación y el desarrollo sostenible, con la misión de aportar valor a los clientes e impulsar nuestro talento. Formado por más de 3.000 personas creativas, digitales e innovadoras conectadas a un propósito y capaces de generar conexiones con personas de todo el mundo.

Un equipo responsable, flexible y con alta capacidad de adaptación a las necesidades de nuestros clientes y del mercado, a la vez que proporciona valor, visión, creatividad, expertise, profesionalidad y pasión por la tecnología en cada proyecto. Los valores que marcan nuestro rumbo y nos guían hacia la excelencia son la colaboración, la innovación, el compromiso, la diversión y la confianza.

¿Qué es lo que valoramos?

  • Mínimo 2-3 años de experiencia en servicios Atlassian.
  • Tener conocimiento y experiencia en la administración de los principales productos Atlassian (Jira, Confluence, Bitbucket, Assets y Atlassian Guard).
  • Conocimiento y experiencia con add-ons más comunes (Scrip. Runner, Big Picture, Tempo, XRay, EazyBI, ...).
  • Imprescindible español fluido .
  • Imprescindible disponibilidad para trabajar en remoto en horario de España DESDE LATAM . ¿Cuáles serían tus funciones? Ejecución e implantación de proyectos/servicios en diferentes clientes Trabajar en coordinación con el gerente para la correcta ejecución de los proyectos, realización de preventas, etc Y con nosotros podrás disfrutar de: ✅ Contrato freelance. ✅ 100% Remoto ✅ Horario de trabajo España: 8.30 a 18h (flexible) L-J y V 8 a 15h e Intensiva de Verano Julio y Agosto de 8 a 15h. Para estar al corriente de nuestras novedades síguenos aquí -> knowmad mood En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.