Gerente de Programa Guatemala

Título: Gerente de Programa Guatemala Ubicación: Guatemala Reportes/Supervisor: Gerente Regional del Proyecto Acerca de Techno. Serve: En Techno. Serve , creemos que todo el mundo merece la oportunidad de construir una vida mejor. Durante más de 50 años, hemos dotado a pequeños agricultores y emprendedores de las habilidades, conexiones y confianza para salir de la pobreza.

Aprovechamos el poder de los mercados y del sector privado para crear un crecimiento económico sostenible que beneficie a las personas y al planeta. Nuestra combinación única de soluciones empresariales, un profundo conocimiento de contextos locales y una visión basada en datos está ayudando a combatir la pobreza en África, Asia y América Latina.

El personal de Techno. Serve es local: el 95% proviene de los países en los que trabaja. Damos un alto valor a la colaboración y al emprendimiento. Nos exigimos a nosotros mismos y a los demás los más altos estándares de integridad y transparencia. Y nos centramos en generar un impacto duradero para nuestra misión. Resumen del programa: Durante 30 meses, Techno.

Serve fortalecerá la capacidad operativa, comercial y de gobernanza de 100 Organizaciones de Productores (OPs) de frutas y vegetales en Guatemala y Honduras, permitiéndoles actuar como intermediarios eficaces y profesionales que conectan a los pequeños agricultores con mercados de mayor valor y servicios esenciales. Al fortalecer a las Organizaciones de Productores e integrarlas en ecosistemas de mercado, el programa mejorará el potencial comercial, los ingresos y la resiliencia de pequeños productores; al tiempo que fomentará relaciones mejor coordinadas y duraderas con actores de las cadenas de valor.

Funciones y responsabilidades principales: Supervisar la implementación y gestión del programa, desde su inicio hasta el cierre, asegurando que el programa alcance metas, objetivos y metas establecidos Asegurar que la implementación de los talleres agrícolas y asesorías sea de alta calidad, adecuada al contexto local y que está llegando a los beneficiarios de una manera efectiva.

Proporcionar orientación, liderazgo, gestión y supervisión técnica general del programa Brindar asesoría técnica/capacitación en casos específicos en los que se requiera apoyo adicional para fortalecer capacidades técnicas. Coordinar y supervisar a asesores de negocios/agrónomos que trabajarán bajo su supervisión y asegurar el éxito de las empresas agrícolas asesoradas.

Supervisar y Apoyar en las actividades incluidas en el manejo del proyecto (planificación, elaboración de reportes, reclutamiento de personal, seguimiento al desempeño del personal, elaboración/administración de presupuestos). Asegurarse de que se recopilen datos de alta calidad para demostrar el impacto y los resultados del proyecto Apoyar en el análisis de los indicadores establecidos en el convenio del proyecto y otras necesidades de información.

efectuar el plan de trabajo para captura y reporte de estos datos. Supervisa el presupuesto del proyecto para asegurar una tasa de consumo saludable y la tolerancia de los costes Preparar informes y presentaciones a personal interno y donantes Apoyar en entregables, incluyendo reportes, productos y resultados específicos que se detallen en la propuesta del proyecto.

Apoyar en el diseño de formatos, encuestas, e índices requeridos Representar el programa ante los interesados internos y externos Apoyar en el manejo de relaciones con los diferentes actores involucrados en el proyecto. Coordinar visitas a las zonas de operación, aportando conocimientos y soluciones a los retos del proyecto.

Analizar los problemas y/o riesgos técnicos de los beneficiarios en el aspecto agronómico, financiero, administrativo, de recursos humanos y contable entre otros. Requisitos básicos: Ingeniería en Agronomía, Agroindustrial o Licenciatura en Administración de Empresas, Comercio, o ramas enfocadas a la gestión empresarial o agrícola más 7 años de experiencia en planeación estratégica a nivel gerencial, gestión y/o consultoría para el fortalecimiento de empresas agrícolas con énfasis en desarrollo de planes de negocio e implantación y gestión de nuevos negocios o maestría más 5 años de experiencia.

Desarrollo de programas virtuales y presenciales de capacitación para Organizaciones de Productores (OPs) o empresas agrícolas Idiomas obligatorios: Excelentes habilidades orales, escritas e interpersonales, deseable el manejo del idioma inglés a un 50%. Viajes: Viajar hasta un 50 % de su tiempo. Cualificaciones preferidas: Experiencia en asesoría a Organizaciones de Productores en el sector de frutas y vegetales de Guatemala Conocimiento técnico agrícola y de control de calidad.

Experiencia en preparación y presentación de informes de resultados. Amplias habilidades analíticas. Liderazgo y manejo de equipos multidisciplinarios. Se prefiere experiencia trabajando en Guatemala Conocimientos, habilidades y capacidades: Habilidades analíticas, de escritura, sociales y de gestión necesarias para proporcionar asistencia técnica a programas o iniciativas de desarrollo.

Capacidad para trabajar tanto de forma persuasiva como diplomática en un entorno en equipo con un alto grado de complejidad y ambigüedad. La capacidad de comunicar cuestiones complejas con claridad, precisión y priorización es imprescindible. Sólidas habilidades para desarrollar capacidades, incluyendo técnicas de facilitación participativa, coaching y mentoría Responsabilidades de supervisión: Asesores de Negocios Animamos a todas las personas cualificadas que comparten la visión de Techno.

Serve de mejorar la vida de los demás mediante soluciones empresariales probadas a que la apliquen. Con nuestro compromiso con la diversidad, estamos orgullosos de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y de acción afirmativa , y no discriminamos por motivos de género, raza, color, etnia, religión, orientación sexual, identidad de género, edad, estado de VIH/SIDA, condición de veterano protegido, discapacidad y todas las demás clases protegidas.

También estamos orgullosos de nuestro compromiso de proteger al personal, socios y beneficiarios del abuso y la explotación, y evaluamos minuciosamente a todos los candidatos finales mediante rigurosas verificaciones de antecedentes y referencias. Si tienes una discapacidad que afecta tu capacidad para utilizar nuestro sistema online y solicitar un puesto en Techno.

Serve, por favor contacta con Recursos Humanos en lgonzalez@tns.org o llama al +502 37473274.