Gerente/ a Global Procurement

Montevideo, UYPosted Oct 16, 2026

Job description

Femsa Salud opera en cuatro países de Latinoamérica (Chile, Colombia, Ecuador y México). Nuestra experiencia en el sector Farmacéutico nos permite cumplir con nuestro principal objetivo: satisfacer las necesidades de salud, belleza y cuidado personal de los consumidores y consumidoras de una manera integral, operando asimismo laboratorios, empresas del rubro logístico y financiero, entre otros.

Empresas como Farmacias Cruz Verde, Maicao, Intercarry Logística, Laboratorios Milab, Negocio Financiero, Socofar y Satilis en Chile; Farmacias Cruz Verde y Medicarte en Colombia; Corporación GPF con sus marcas Fybeca y Sana Sana en Ecuador y Farmacias YZA y Moderna en México y otros, forman parte de las unidades de negocios que operamos.

En Socofar Uruguay buscamos en rol de GERENTE/ A GLOBAL PROCUREMENT cuya misión será llevar adelante la negociación con proveedores y conducir, desarrollar y controlar el plan táctico de procurement regional para la División Salud en cuatro países, asegurando la correcta implementación de las estrategias y lineamientos corporativos entregados por Femsa Salud SpA.

Deberá, además, proponer e impulsar eficiencias sostenibles en costos, calidad y nivel de servicio, elevando la madurez y estandarización de los procesos de abastecimiento, en estrecha articulación con los equipos locales. Asimismo, debe evaluar, identificar y proponer a Femsa Salud SpA, oportunidades en nuevos productos, proveedores y categorías, contribuyendo al crecimiento, competitividad y la sostenibilidad del negocio en los países bajo su alcance.

Algunas de sus responsabilidades serán: Implementar, ejecutar y controlar el plan táctico de abastecimiento para los cuatro países, alineando los planes locales con la estrategia y lineamientos corporativos. Deberá priorizar iniciativas regionales según impacto en costos, servicio y riesgo. Conducir y desarrollar procesos de sourcing regional, negociaciones tácticas y homologación de proveedores, identificando y capturando sinergias regionales, para lograr economías de escala, madurez y estandarización de los procesos de abastecimiento regional.

Garantizar la correcta aplicación de los procesos de compras, contratos y gestión de proveedores, gestionando riesgos de abastecimiento y continuidad operativa, cumpliendo el presupuesto de compras y capital de trabajo, garantizando los niveles de servicio comprometidos con los canales de venta y optimizando el inventario total y por proveedor según los objetivos estratégicos definidos.

Actuar como socio táctico clave de las áreas de Finanzas, Operaciones, Comercial y Supply Chain en cada país, a través de las entidades que sea pertinente, asegurando una coordinación efectiva, alineación de objetivos y soporte oportuno a las necesidades del negocio, contribuyendo a una toma de decisiones integrada y orientada a resultados.

Identificar, proponer y habilitar oportunidades de incorporación de nuevos productos, proveedores y alternativas de abastecimiento que fortalezcan la competitividad, el margen y/o la propuesta de valor del negocio, debiendo comunicarlas oportunamente a la casa matriz. Coordinar de manera transversal los procesos de evaluación, homologación y pilotaje junto a los equipos locales y áreas técnicas, asegurando la alineación con los estándares corporativos de calidad, compliance y regulación sanitaria vigente en cada país.

Requisitos: Carreras: Profesional titulado de carreras como contador público, licenciado en relaciones internacionales, otras ingenieriles. Deseable postgrado o certificaciones en Procurement / Supply Chain. Experiencia desde los 8 años en cargos similares Idiomas: inglés avanzado Residencia en Uruguay Nos mueve nuestro propósito que es mejorar la vida y la salud de las personas y trabajamos día a día para para generar espacios donde nuestras personas puedan desarrollarse, crecer y sentirse incluidas.

Promovemos y construimos una cultura que pone en el centro a las personas, basados en la diversidad, la inclusión, el respeto y la equidad y que prevalezcan como valor dentro de la organización, facilitando la conciliación de la vida laboral, personal y familiar.

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