Job description
¡Únete a nuestro equipo y vive la experiencia de ser parte de una gran compañía! ¡Estamos contratando! Megalabs Colombia requiere para su equipo de trabajo Jefe de A suntos Regulatorios Misión del cargo Liderar la estrategia regulatoria de la compañía, asegurando el cumplimiento normativo y aportando al crecimiento del negocio mediante una visión estratégica, comercial y orientada a resultados.
Responsabilidades principales
- Definir y ejecutar la estrategia regulatoria alineada con los objetivos del negocio
- Gestionar y optimizar registros sanitarios ante entidades regulatorias
- Liderar, desarrollar y fortalecer equipos de trabajo
- Identificar oportunidades de negocio desde el enfoque regulatorio
- Coordinar con áreas clave como comercial, calidad, I+D y operaciones
- Anticipar cambios normativos y evaluar su impacto en la organización ✅ Requisitos
- Profesional en Química Farmacéutica
- Experiencia mínima de 4 años en cargos de dirección o liderazgo
- Experiencia manejo de equipos multidisciplinarios
- Fuerte orientación estratégica y comercial
- Conocimiento en normatividad regulatoria a nivel LATAM (INVIMA, FDA, EMA, entre otras)
- Sólida capacidad de relacionamiento con entes de control y autoridades sanitarias, con facilidad para generar conexiones estratégicas y construir sinergias institucionales
- Nivel de inglés intermedio/avanzado
- Alta capacidad de negociación, liderazgo y toma de decisiones Ofrecemos
- Salario competitivo + beneficios
- Ambiente dinámico y retador Bogotá | Modalidad híbrida | Contrato indefinido ¿QUÉ OFRECEMOS? En Megalabs, somos una empresa que valora la innovación, la experimentación, el compromiso y la actuación responsable basada en la ética. Nos adaptamos de manera proactiva a los cambios y necesidades del mercado, con un enfoque integral de cada individuo. Buscamos integrar a nuestros equipos personas que vivan estos valores y sientan comodidad en trabajar de esta manera. Valoramos y celebramos la diversidad en nuestra organización, reconociendo que esta enriquece nuestro entorno laboral. Fomentamos una cultura que aprecia los diversos talentos, la singularidad y la identidad de cada persona, así como sus experiencias únicas. En Megalabs, nos esforzamos por desarrollar una cultura donde cada persona se sienta cómoda expresándose y mostrando su autenticidad. Nuestra política de diversidad, equidad e inclusión se basa en garantizar prácticas de adquisición de talento que promuevan la valoración, el respeto y la igualdad de oportunidades. Desde la alta dirección, estamos altamente comprometidos en este sentido y lo reconocemos como fundamental para fortalecer y asegurar el éxito de nuestro negocio En caso de requerir algún ajuste razonable o de accesibilidad para la entrevista, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación.