Junior Texter (m/w/d)

Für unseren wachsenden ORENDT Campus in Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Junior Texter (m/w/d) in Voll-/Teilzeit als Freelance. Du bist mitverantwortlich für die Content-Erstellung eines Fashion-Etats in enger Team-Abstimmung Du arbeitest nach kundenspezifischen Guidelines mit systemischen Anforderungen Du führst bei Bedarf Korrekturen nach Guide-Vorgaben durch und orientierst dich am Fashion Know-how des Teams Du arbeitest in einem wachsenden Team mit kreativen Schnittstellen und erhältst Einblicke in übergreifende To Do‘s Du bist Starter eines Studiums im Bereich Journalismus/ Medienmarketing/ Design oder ein grandioser Quereinsteiger Du besitzt ein fundiertes Wording im Bereich Design & Fashion sowie Skills für Materialien Du hast Spaß an neuen Inspirationen und kannst dich auf die Markensprache einstellen Du arbeitest zielorientiert und bewahrst auch in hektischen Situationen einen kühlen Kopf Neue Prozesse, Systeme & KI-Tools wecken deine Neugier Sehr offene und motivierende Atmosphäre in einem Unternehmen, in dem man sofort spürt, dass die Mitarbeiter viel Spaß an der Arbeit haben Kurze Wege zur Geschäftsführung, lockerer unkomplizierter Umgang miteinander bei gleichzeitig hoher Professionalität und vielfältige Möglichkeiten, deine eigenen Ideen mit einzubringen Kostenlose Parkplätze auf dem Hof Viele Einkaufsmöglichkeiten und Restaurants in der Umgebung durch den zentralen Standort Gute öffentliche Verkehrsanbindung Dann freuen wir uns sehr darauf, dich endlich kennenzulernen!

Bewirb dich gerne über unsere Karriereseite https://orendtstudios.jobs.personio.com oder unter bewerbung@orendtstudios.com Deine Unterlagen sind vollständig mit: Name und Kontaktmöglichkeiten und Lebenslauf Gehaltsvorstellung & nächstmögliches Eintrittsdatum Warum du die richtige Person für uns bist Wir wissen, dass eure Einzigartigkeit unser Team bereichert, unabhängig von Hintergrund, Identität oder Lebensweg.

Daher ermutigen wir ausdrücklich Bewerbungen von Personen, die sich als Teil marginalisierter Gruppen definieren. Lasst uns gemeinsam einen Raum von Vielfalt, Akzeptanz und Wertschätzung schaffen. So entstehen Ideen und Innovationen.