Führung Kapital- und Liquiditätsmeldungen (m/w/d)

Eine Position, die Dich begeistert Fachliche und disziplinarische Führung der Gruppe Kapital- und Liquiditätsmeldungen sowie aktive Förderung der Weiterentwicklung des Teams. Verantwortung für die fristgerechte und qualitativ hochwertige Erstellung regulatorischer Kapital- und Liquiditätsmeldungen. Weiterentwicklung des Meldewesens durch die Digitalisierung und Automatisierung bestehender Prozesse.

Übernahme fachlicher und steuernder Verantwortung in bereichsübergreifenden Projekten und regulatorischen Initiativen. Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern zu aufsichtsrechtlichen Fragestellungen und Anforderungen. Identifikation von Optimierungspotenzialen sowie Umsetzung nachhaltiger Verbesserungen in Prozessen und Abläufen.

Ein Profil, das uns überzeugt Erste oder mehrjährige Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden oder Projektteams. Fundierte Berufserfahrung im bankaufsichtsrechtlichen Meldewesen sowie ein ausgeprägtes Verständnis regulatorischer Anforderungen. Erfahrung in der Begleitung und Umsetzung regulatorischer Projekte sowie im professionellen Umgang mit aufsichtsrechtlichen Prüfungen durch EZB, Bundesbank oder Wirtschaftsprüfer.

Sicherer Umgang mit Meldewesensoftware, idealerweise Abacus360, sowie fundierte Kenntnisse der zugrunde liegenden Reporting- und Datenprozesse. Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, verbunden mit einer strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsweise. Freude daran, Veränderungen aktiv voranzutreiben und Prozesse durch Digitalisierung und Automatisierung nachhaltig zu verbessern.

Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, unterschiedliche Stakeholder auf Augenhöhe zu beraten und zu überzeugen. Ein Arbeitsumfeld, das Dich motiviert Die Zukunft und die Kultur unserer Bank mitgestalten Ein Standort in zentraler Lage Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre Persönliche Qualifizierung und Weiterentwicklung Umfangreiche Bildungsangebote für lebenslanges Lernen Weitere Informationen: Bei vollständiger Erfüllung des Anforderungsprofils ist für Dich ein attraktives Jahresgehalt innerhalb der Gehaltsspanne 81.

500€ - 124.000€ (brutto) vorgesehen. Darüber hinaus kann eine marktgerechte variable Vergütung gewährt werden. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Besetzungsbeginn: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ansprechpartner:in: Linda Müller Kontaktdaten: LINDA.MUELLER@NORDLB.DE Stellenkennung: 6085