Senior AI Governance and Enablement Professional

Deine Mission – das erwartet dich bei uns: Framework & Policies – Entwicklung und Weiterentwicklung unternehmensweiter AI-Governance-Richtlinien, Standards und Rollenmodelle, Übersetzung regulatorischer und strategischer Anforderungen (z. B. EU AI Act) in praktikable Vorgaben für den Alltag. Prozesse & Operating Model – Gestaltung, Steuerung und Weiterentwicklung von AI-Governance-Prozessen, Sicherstellung der Anwendung in Projekten und Fachbereichen sowie Moderation von Governance-Entscheidungen inklusive Eskalationen.

Portfolio & Reporting – Verantwortung für Qualität und Pflege von AI-Portfolios und -Katalogen (Tools, Use Cases, Initiativen), Ableitung von KPI-Reportings sowie Erstellung fundierter Management- und Entscheidungsvorlagen für strategische Gremien. Enablement & Community – Konzeption zielgruppenspezifischer Trainings- und Enablement-Formate, Aufbau und Moderation von Communities of Practice und Expertennetzwerken sowie fachliche Ansprechperson für Governance- und Enablement-Themen.

Change & Beratung – Planung und Umsetzung von Change- und Kommunikationsmaßnahmen, Repräsentation der AI-Governance in internen und externen Gremien sowie Beratung zentraler Stakeholder aus IT, HR, Legal, Data Governance, Risk & Compliance. Dein Profil – das bringst du mit: Abgeschlossenes fachbezogenes Hochschulstudium oder vergleichbare Kenntnisse durch langjährige einschlägige Berufserfahrung.

Langjährige Erfahrung in der Entwicklung und Steuerung von Governance-Frameworks, Standards und Prozessen im AI-, Data- oder Technologieumfeld. Mehrjährige Praxis in fachlicher Führung, Moderation und Beratung ohne disziplinarische Verantwortung sowie in der Zusammenarbeit mit Management und Entscheidungsgremien. Tiefgehende Kenntnisse in AI, Data/AI-Governance, Regulatorik, Compliance, Risk- und Kontrollsystemen sowie Projekt-, Prozess- oder Portfoliomanagement.

Verhandlungssichere Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie Bereitschaft zur Präsenz an mindestens zwei Tagen pro Woche vor Ort. Bereit für deinen nächsten beruflichen Schritt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Kein Problem. Wir freuen uns über jede Bewerbung von Menschen, die ihre Erfahrungen, Fähigkeiten und Perspektiven bei uns einbringen möchten.

Wenn die Position spannend klingt und du dich in der Rolle wiederfindest, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen. Dein Kontakt im Recruiting ist: Lisa Wascher | SMA Solar Technology AG #SMA Solar Technology AG Mehr über SMA Solar Technology AG Entdecke SMA Solar Technology AG und erfahre mehr über den Standort, die lokale Unternehmenskultur sowie aktuelle Einblicke aus dem Team.

Besuche unsere lokale Karriereseite oder folge uns auf LinkedIn . * SMA steht für Chancengleichheit und Vielfalt – unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung.