Banco de Talentos - Pcd

Banco de Talentos Exclusivo para Pessoas com Deficiência (PCD) Seja bem-vindo(a)! Este espaço é exclusivo para o cadastro de profissionais com deficiência (PCD). Ao se inscrever, seu currículo ficará disponível para futuras vagas em nossas unidades hospitalares, clínicas ou escritórios na rede Prevent Senior. Áreas de Atuação e Responsabilidades Gerais As oportunidades em nossa instituição de saúde são amplas e podem abranger diferentes setores de acordo com a necessidade das unidades, englobando as seguintes macroáreas: Assistenciais e Técnicas de Saúde: Atuação focada no cuidado direto e na assistência ao paciente internado ou em consulta, prestando suporte clínico diário e garantindo a aplicação de protocolos de saúde com segurança e humanização.

Apoio Diagnóstico e Laboratorial: Atividades voltadas à realização, processamento e análise de exames em geral, oferecendo suporte técnico indispensável para a precisão dos diagnósticos médicos da instituição. Atendimento, Recepção e Administrativa: Responsável pela linha de frente no acolhimento e direcionamento de pacientes e familiares, abertura de fichas, agendamentos e rotinas de escritório, com utilização de plataformas corporativas e sistemas específicos como SAP, Portal Web, Cockpit e Medcrew .

Hotelaria Hospitalar e Operacional: Funções essenciais para garantir o bem-estar dos pacientes e a organização do ambiente hospitalar, englobando atividades de transporte interno, higienização, rouparia e suporte logístico nas unidades. Pré-requisitos (Escolaridade) Requisito Mínimo: Ensino Fundamental Completo (destinado às vagas de Hotelaria Hospitalar e setores operacionais).

Ensino Médio Completo: Necessário para as vagas de Atendimento, Administrativo e setores de suporte. Formação Técnica ou Superior: Obrigatória para os cargos das áreas técnicas, assistenciais ou laboratoriais, acompanhada do registro ativo no respectivo conselho de classe profissional. Público: Oportunidade exclusiva para Pessoas com Deficiência (PCD).

Requisitos Desejáveis Conhecimentos em informática (Pacote Office e Recursos de Internet) serão considerados diferenciais para as vagas de atendimento e administrativas. Experiência anterior em funções correlatas ou vivência no segmento de saúde será um diferencial. Localidade e Jornada de Trabalho Local de Trabalho: São Paulo

• SP (Vagas distribuídas nas regiões Zona Sul, Central, Leste, Oeste e Norte). Modelos de Atuação: As vagas podem variar entre os regimes Presencial ou Home Office , a depender das atribuições do cargo. Escalas de Trabalho: Opções em formato 5x2 ou 6x1 , podendo ser em turnos Fixos ou em Escala de Revezamento . Carga Horária: Modelos de contratação que variam entre 150h, 180h ou 220h mensais , conforme a necessidade do setor e a função exercida. Sobre o Processo Seletivo 1º Serão analisados todas as inscrições recebidas via sistema (SAP); 2º Somente os candidatos que atendem os pré-requisitos, receberão o convite para realizar as avaliações; 3º Após os resultados das avaliações, serão convocados para entrevista com o Time de Recrutamento e Seleção. Obs.: os candidatos fora do perfil serão desclassificados automaticamente e receberão a notificação por e-mail. Nota Importante: Solicitamos que, se possível, seja anexado ao cadastro o l audo médico atualizado (com a indicação do CID) . Se identificou? Atualize seu currículo e faça a sua inscrição neste banco de talentos.