Senior Java Technical Lead - León, Modelo Híbrido

León, CL, ESPosted Oct 14, 2026

Job description

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. Trabajamos en el diseño e implantación de productos software avanzados, impulsando arquitecturas modernas basadas en eventos, sistemas distribuidos y soluciones de integración de misión crítica para entornos de alta exigencia tecnológica.

¡Únete a nuestro equipo! Buscamos un/a Senior Java Technical Lead con sólida experiencia en diseño de arquitectura de bajo nivel, liderazgo técnico y desarrollo de productos software, capaz de impulsar la evolución tecnológica de soluciones complejas y garantizar su alineamiento con los estándares arquitectónicos y las necesidades de negocio.

¿Qué harás?

  • Definir la arquitectura de bajo nivel de productos software complejos, asegurando su escalabilidad, mantenibilidad y evolución.
  • Diseñar soluciones end-to-end basadas en arquitecturas distribuidas y orientadas a eventos.
  • Definir y supervisar los mecanismos de gobernanza, orquestación, ingesta, normalización, correlación, persistencia y consumo de eventos.
  • Liderar técnicamente equipos de desarrollo, proporcionando soporte, directrices y acompañamiento en la toma de decisiones técnicas.
  • Coordinar la implementación técnica junto con Product Owner, Delivery Manager y otros equipos involucrados.
  • Identificar componentes reutilizables y promover su adopción dentro de la organización.
  • Garantizar la coherencia entre la visión arquitectónica y la ejecución de los desarrollos.
  • Definir estándares técnicos, estrategias de versionado, estructura de repositorios y buenas prácticas de desarrollo.
  • Supervisar la calidad del código mediante revisiones técnicas y aseguramiento de estándares de desarrollo.
  • Participar en la definición del roadmap técnico, gestión de deuda técnica y planificación de evolutivos.
  • Elaborar y mantener documentación técnica y funcional de alto nivel y detalle.
  • Apoyar a los equipos de desarrollo en la resolución de incidencias técnicas complejas.
  • Impulsar la adopción de tecnologías, patrones y buenas prácticas alineadas con la estrategia tecnológica del producto. ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremos lo que nos puedes aportar! Requisitos principales:
  • Más de 5 años de experiencia en desarrollo de software con Java.
  • Experiencia demostrable como Technical Lead, Arquitecto de Software o Arquitecto de Producto.
  • Experiencia en análisis y diseño de sistemas distribuidos y arquitecturas orientadas a eventos.
  • Conocimiento y experiencia con plataformas de mensajería y streaming como Kafka, NATS, Pulsar o RabbitMQ.
  • Experiencia con plataformas de integración y orquestación como Kafka Connect o Apache Camel.
  • Conocimientos sólidos de patrones de arquitectura, diseño de APIs y microservicios.
  • Experiencia en gestión de repositorios Git, estrategias de ramas, control de versiones y revisiones de código.
  • Experiencia trabajando con metodologías ágiles, especialmente Scrum.
  • Capacidad para liderar equipos multidisciplinares y coordinar iniciativas técnicas complejas.
  • Titulación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o equivalente.
  • Nivel de inglés mínimo B2 (valorable C1). Se valorará especialmente:
  • Experiencia en proyectos del sector Defensa o programas europeos.
  • Conocimientos de ciberseguridad aplicada al desarrollo software.
  • Experiencia con tecnologías emergentes y ecosistemas cloud.
  • Conocimientos de Go.
  • Experiencia con frameworks de arquitectura empresarial como NAF4 o TOGAF.
  • Experiencia en herramientas de simulación y gestión del ciclo de vida del software. Competencias personales:
  • Liderazgo técnico.
  • Comunicación efectiva.
  • Capacidad analítica y resolución de problemas.
  • Negociación e influencia técnica.
  • Orientación a resultados.
  • Trabajo colaborativo en equipos multidisciplinares. Lo que te ofrecemos
  • Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera.
  • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.
  • Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.
  • Autonomía y Flexibilidad : Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo gracias al modelo híbrido.
  • Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.
  • Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!).
  • Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra.
  • Retribución competitiva y planes de compensación flexibles adaptados a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés. Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado: 1-2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

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