R&D Manager - SW Development

Ve 2N budujeme budoucnost přístupu do budov – vyvíjíme a vyrábíme špičkové interkomy a přístupové systémy, které otevírají dveře od Dubaje až po New York. Hledáme novou posilu, která povede středně velký multifunkční vývojový tým v rámci oddělení 2NOS, jenž vyvíjí embedded software pro naše interkomy a přístupové systémy.

Nová kolegyně či kolega bude řídit lidi, procesy i dlouhodobou strategii svěřeného týmu. Od kvality a včasnosti daného týmu závisí, jak spolehlivé budou produkty, které lidé používají každý den. Pozice je podřízená a reportuje R&D Directorovi celého programu 2NOS. Hledáme lídra, který nechce jen „řídit tikety“, ale touží skutečně budovat a vést tým a mít přímý vliv na strategii klíčového programu 2N OS a spolehlivost fyzických produktů, které lidé používají každý den.

V této roli získáte mandát přímo od R&D Directora, silné parťáky pro produkt i architekturu a prostor budovat špičkový multifunkční tým s využitím moderních nástrojů a AI. Co u nás budete dělat Vést a koučovat multifunkční vývojový tým, který staví komplexní a inovativní produktová řešení. Zadávat úkoly v týmu, hodnotit individuální výkon a řešit větší problémy uvnitř týmu i v rámci spolupráce mezi týmy.

Nastavovat dlouhodobou strategii týmu a dohlížet na její realizaci. Nastavovat a zlepšovat procesy v týmu a dbát na jeho kontinuální růst. Společně s architektem, SW Program Managerem a Product Owner Proxy, který zastupuje Product Ownera v každodenní spolupráci s týmem a pomáhá převádět produktovou vizi do jasných priorit a požadavků, budete plánovat verze a sprinty a vyhodnocovat je.

Reportovat stav týmu a eskalovat problémy, které sami nevyřešíte. Budete zodpovědný/á za nábor nových členů týmu. Máte zkušenost s vedením/koordinací vývojářského týmu a umíte vést i zkušené inženýry. Pomáháte týmu sestavit ambiciózní, ale reálný plán, konstruktivně ho zpochybňujete a při odchylkách včas změníte priority nebo postup.

Vedete lidi k odpovědnosti za dodávku a release. Otevřeně řešíte výkon i těžší rozhovory a budujete tým, ve kterém se lidé vzájemně podporují. Máte výborné komunikační dovednosti, jste samostatný/á, proaktivní a autentický leadership vám není cizí. Angličtinu i češtinu máte na pokročilé komunikativní úrovni (min. C1 dle CEFR).

Orientujete se v systémech pro organizaci a monitoring vývojových činností (znalost Atlassian ekosystému je výhodou). AI vnímáte jako užitečného pomocníka pro každodenní práci. Zkušenosti s vývojem embedded zařízení je výhodou. Umožňujeme sladit pracovní a soukromý čas. 5 týdnů dovolené. Sabbatical - 20 dní placené dovolené navíc za každých 5 odpracovaných let.

Roční bonus při splnění ambice (až 1,8 násobek měsíční mzdy). Příspěvek na stravování 120,- Kč/odpracovaný den. Příspěvek 12.000 Kč ročně do Benefit Plus k čerpání dle vlastního uvážení (MultiSport karta, penzijní připojištění a další široké nabídky Benefit Plus). Flexibilní pracovní doba a možnost home officu. Vzdělávací a jazykové kurzy.

Práce s moderními nástroji a podporu při využívání AI, digitalizace a datových analýz. Firemní snídaně (2x týdně), ovocné dny (2x týdně). Pravidelné firemní akce – sportovní turnaje, teambuildingy, grilování po práci, novoroční firemní večírek apod. Zvýhodněné ceny na naše produkty. Dodatečné informace: Jaké jsou následující kroky po odeslání životopisu na danou pozici?

Výběrový proces jsme popsali zde. Zajímá Vás naše firemní kultura? Podívejte se na náš portál COCUMA . Bližší informace o našich produktech naleznete na našich webových stránkách . #LI-MM1 #LI-Hybrid Chcete nahlédnout pod pokličku naší firmy a zjistit, jak to u nás skutečně chodí? Začněte odebírat náš newsletter.