Sales Development Representative

US (Hybrid)Full-timePosted Oct 15, 2026

Job description

Requirements

Fachliche Anforderungen

  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung (Vertrieb, Kundenkontakt oder vergleichbare kommunikative Tätigkeit)
  • Starkes Interesse an Outbound-Vertrieb und Lead-Generierung
  • Sicherheit in der telefonischen Erstansprache neuer Kontakte (Cold Calling)
  • Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch
  • Strukturierte Arbeitsweise und sorgfältige CRM-Dokumentation
  • Erfahrung als SDR / BDR / Inside Sales
  • Weitere europäische Sprachen von Vorteil (z. B. Spanisch, Italienisch oder Französisch) Persönliche Anforderungen
  • Hunter-Mentalität und intrinsische Motivation, neue Kunden zu gewinnen
  • Durchhaltevermögen und Resilienz bei langen B2B-Sales-Zyklen
  • Sehr gute Kommunikations- und Beziehungsaufbau-Fähigkeiten
  • Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
  • Lernbereitschaft und Neugier für neue Branchen und Märkte
  • Wohlfühlen in einem dynamischen Startup-Umfeld Tasks & Responsibilities
  • Identifikation und Recherche potenzieller Kunden in europäischen Zielmärkten
  • Proaktive Outbound-Ansprache per Telefon, E-Mail und LinkedIn
  • Durchführung von Cold Calls als zentrale Kernaufgabe zur Generierung neuer Geschäftsmöglichkeiten
  • Qualifizierung von Leads und Verständnis der Kundenanforderungen sowie Prozesse
  • Terminvereinbarung für Produktdemos mit den Sales Engineers
  • Pflege und Dokumentation aller Aktivitäten im CRM-System
  • Enge Zusammenarbeit mit Sales Engineers, Marketing und internen Stakeholdern
  • Vermittlung des Mehrwerts der Lösung und Aufbau von Interesse bei konservativen Zielgruppen
  • Aktive Unterstützung beim Aufbau neuer Märkte außerhalb Deutschlands Core Benefits
  • Direkter Beitrag zu nachhaltiger Emissions­reduzierung in der Abwasser­wirtschaft
  • Arbeit in einem wachsenden Scale-up mit flachen Hierarchien und hoher Gestaltungsmöglichkeit
  • Vielfältiges, internationales Team und offene, wertschätzende Unternehmenskultur
  • Strukturierter Onboarding-Prozess, klare Weiterentwicklungs­chancen und Ausbau des EU-Marktes
  1. Monatsgehalt bei Erreichen der Unternehmens­ziele sowie steuerfreier Sachbezug
  • Flexibles Arbeitsmodell mit Home-Office-Option und moderner Sales-Tool-Umgebung Required Experience min. 3 Jahre Erfahrung Employment Type Full-time

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