1094900 - Tecnico Automacao Espec II - Automação Industrial - Usina - Vaga Afirmativa Para Mulheres

Conhecimento Controlador lógico programável em CLPs Rockwell (tenha passado na elétrica e automação); Sistemas supervisórios Factory talk view SE e ME: (O sistema de supervisor, o PLC, ele que dá os estímulos. O sistema de supervisor é como se fosse nossos olhos, a imagem do que o PLC gera estímulo); Redes Industriais /ethernet/ip; Sistema de detecção de Vazamento e Simulador Hidráulico (LDS); Automação de Estação; Profibus PA; Processo de beneficiamento de minério: flotação, filtragem, moagem; Conhecimentos em Máquinas de Pátio; Conhecimentos em Comissionamento de Projetos de Automação; Conhecimentos ferramenta de Monitoramento ZABBIX.

Além disso, acreditamos que o avanço em equidade de gênero contribui para a construção de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de gênero e orientação sexual ou que tenham algum tipo de deficiência. Entendemos que iniciativas com foco em vagas exclusivas contribuem para avanços na criação de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos.

Por isso, valorizamos em diferentes ações e processos seletivos a participação de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimensões de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclusão. O processo seletivo para essa posição segue o mesmo formato dos outros programas de atração de talentos da empresa.

Da mineração, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas áreas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela é: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Acreditamos na riqueza das experiências do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos.

Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Estabelecemos relações sólidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a construção de uma mineração com processos mais inovadores e sustentáveis: a mineração do futuro.

Obs: Se você já se candidatou a esta vaga anteriormente, o botão para o envio de candidatura não estará disponível. Caso seja selecionado no processo seletivo, entraremos em contato para informar sobre o resultado da sua candidatura. Manutenção no sistema de automação industrial, tudo que envolve o beneficiamento e expedição de minério de ferro.

Contribuir para a confecção do orçamento de investimentos em automação através da análise da viabilidade técnica de soluções propostas; Contribuir para a garantia da disponibilidade operacional dos sistemas de automação, mediante apoio e suporte técnico aos órgãos usuários deste sistema; Controlar e fiscalizar serviços de empresas especializadas quando de sua contratação para o desenvolvimento e implantação de sistemas de automação; Participar da implantação, comissionamento, start-up e pré-operação de sistema de automação; Contribuir para a garantia da eficiência e segurança dos sistemas de automação, mediante a realização de auditorias técnicas nesses sistemas; Realizar manutenções e aferições em instrumentos, sensores, dispositivos de automação e interfaces de controle de instalações e equipamentos industriais; Realizar manutenções em hardware e software em sistemas de controle operacional (PLC´s, supervisórios, IHM´s); Realizar manutenções de performance de rede de dados de comunicação de automação, assim como em seus periféricos físicos; Contribuir para a garantia da disponibilidade operacional dos sistemas de Eletroeletrônica, automação e de controle de processos implantados, mediante o suporte técnico aos órgãos usuários destes sistemas, coordenando e verificando a execução das atividades de manutenção a nível de software e hardware e realizando auditorias periódicas nos sistemas Acompanhar execução de contratos, start up e ramp up de novos equipamentos e projetos.

Fornecer orientação técnica a equipe; Avaliar o potencial técnico e eliminar as deficiências da equipe; Realizar manutenções em sistemas de controle de acionamentos elétricos; Fazer a manutenção de hardware: substituição de peças e componentes de microcomputadores, workstations e similares; Fazer a manutenção e instalação de software: instalação e atualização de software; Realizar a locomoção de antenas repetidoras do sistema de despacho eletrônico na área de mina; Fazer inspeções dos componentes (traker, GPS, antena, rádio) os de sistema de despacho instalados nos equipamentos de mina; Realizar a instalação do sistema de despacho nos equipamentos de mina.

Operar o sistema de despacho; Participar do desenvolvimento e implantação de projetos de automação; Contribuir para a garantia da eficiência e segurança dos sistemas de automação implantados. Manter-se capacitado para propor soluções técnicas numa área de rápido desenvolvimento da tecnologia; Emitir e controlar os pedidos de contratação e pedidos de compras de materiais envolvidos nos projetos de automação; Implementar de forma contínua o emprego de soluções técnicas de automação para otimizar a produtividade dos processos; Assegurar que Controle de Qualidade da Unidade atenda aos procedimentos necessários ao controle do produto; Assessorar a Gerência na tomada de decisões, através das informações relacionadas ao controle da qualidade, Boas Práticas de Fabricação, HACCP e Sistema da Qualidade; O Técnico será inspetor de carga, cuja função no sistema da qualidade é com base em treinamento e experiência, ter o conhecimento e habilidade para inspecionar um compartimento de carga.

Previdência Privada: garantia de um futuro tranquilo, com segurança financeira para a aposentadoria. PLR

• Programa de Participação nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esforços de todos, com participação nos lucros da empresa Assistência Médica e Hospitalar, Odontológica: Cuidados de saúde completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que é prioritário em garantia: Saúde e qualidade de vida; Reembolso Creche ou Auxílio Babá: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - até os 6 anos dos dependentes; PASA
• Planos de saúde para familiares ou para o próprio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento; Apoiar
• Programa de Assistência ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas famílias; Cartão Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes até 10 anos; Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vitória a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Carajás (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma opção logística para viagens dos empregados; Incentivo à atividade física
• Wellhub: promoção de saúde física e bem-estar com programas de atividade física; Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados; Clube de Vantagens: Descontos e benefícios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros. Entre outros ... Nossa transformação cultural: Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transformação cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avançando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar relações sólidas e estabelecer sempre o diálogo aberto com a sociedade. Conheça mais do nosso propósito: https://www.youtube.com/watch?v=MUp. LjGKLm. Sc