MA Lighting

Software Qualitätsmanager (m/w/d)

MA Lighting

Waldbüttelbrunn & RemoteRemotepermanent / full-or-part-timePosted May 18, 2026

Job description

Das sind deine Schwerpunkte: Als Teil des Teams für Software Qualitätssicherung trägst du umfassend zu allen Test-, Feedback-, Support- und Release-Prozessen bei, die die Produktqualität vorantreiben. Darüber hinaus bringst du fundierte Expertise in GDTF, MVR und 3D-Visualisierung ein, wendest dieses Wissen gezielt auf spezialisierte Themen an und unterstützt den 1st-Level-Support innerhalb der GDTF-Gruppe.

Das ist dein Daily Business: Du prüfst die von den Entwicklern u mgeset zten Änderungen , gibst sie frei oder br ingst ge ziel t Verb esseru ngsvorsc hläge ein . Du ana lysier st , dokumentierst , beantwortest Feedback so wie Fehlermeldungen aus unserer externen Community. Du untersuchst und bearbeitest Fälle des 2nd

  • Le vel
  • Tech
  • Supports , insbes ondere in deinem Fachgebiet. Du arbeitest an der Ko nzepti on neue r Funktionen mit und b eg leitest diese bis zur Marktreife . Du unterstützt bei der Erstellung und Vert eilung von Test- und Release-Versionen an die jeweil igen Empfänger. G em einsa m mit unserem Techn ische m Reda kti ons team stellst du detailliertes Fachwissen zur Verfügung und wirk st aktiv an der Erstel lung u nd Pfle ge der Software dok ume ntation mit. Du pr üf st und genehm igs t D okument ationsi nhalte und b ringst insbe sondere in dein em Fachge biet gezi elte Änderun gsvorsc hläge ein. Du v erfüg st ü ber eine abgeschlossene Ausbildung, ei n Studium oder über mehrj ährige Erfahrung im Bereich Veranstaltungstechnik / Lichttechnik sowi e idea lerweise in der S of twa re Q ualitätss icherung . Du verfügst über fund ierte Kenntnisse im Umgang mit modernen Lichtsteue rsystemen . Du verfügst über eine analytische Denkweise, ein e strukturierte Ar beitsweise s owie ei ne hohe Problemlösungskompetenz. Idealerweise hat test du b ereits Berü hrungs punkte mit T est P lans oder bist mit den Abläufen in der Softwareentwicklung vertra ut . D u arbeitest gerne in funktionsübergreifenden Teams zusammen, bringst dich aktiv ein und behältst dabei stets das Gesamtbild im Blick, um wirkungsvolle Verbesserungen voranzutreiben. Zudem hast d u Interesse und Freude daran, die Prozesse und die Systeme kon tinuierli ch zu optimieren (z.B. Test Cases , Test Plans oder Ticket Workflows ). Au ßerdem b ringst d u die Bere it schaft mit , dich in unser T icket sy stem sow ie in weit ere Sy steme wie die B ui ld -Um gebung oder das H i l fe system einzu arbeiten . Wir arbeiten in unserem Team kompetenzorientiert. Im gesamten Unternehmen sind die Hierarchien flach. Wir begegnen uns auf Augenhöhe, reden offen, sind per Du und leben das Prinzip "Transparenz vor Geheimnistuerei". Jeder ist für jeden ansprechbar. Wir bieten dir eine selbstbestimmte Arbeitskultur und ein großartiges, selbstständiges Team in einer digitalen und lokalen Umgebung. Mit einen Zeitwertkonto kannst du dir flexibel Freiräume für Sabbaticals, längere Auszeiten oder einen gleitenden Übergang in die Rente schaffen. Natürlich haben wir auch einen Kaffeevollautomat, Wasserspender sowie Parkplätze direkt vor der Tür. Einmal in der Woche powern wir uns gemeinsam bei der sportlichen halben Stunde aus und mit unserer WLP-App kannst du fit bleiben - wann und wo du willst. Teamevents wie z.B. Sommerfest, Firmenlauf und Lasertag kommen bei uns auch nicht zu kurz. Es geht um dich und um uns - um nichts anderes. Wir reden unkompliziert und mit viel Raum für Fragen und persönliches Kennenlernen - flexibel über Telefon, Videocall oder, am besten, vor Ort. Wir freuen uns über ein Anschreiben, deinen Lebenslauf, Zeugnisse sowie deinen frühestmöglichen Eintrittstermin. Teile uns gerne mit was dich motiviert bei MA Lighting Technology GmbH tätig zu sein. Wir freuen uns darauf! Wir schätzen ein Arbeitsumfeld der Vielfalt, das auf Gerechtigkeit und gegenseitigem Respekt beruht. Wir freuen uns über alle Bewerbungen - unabhängig von Nationalität(en), ethnischer und sozialer Herkunft, Religionen, sexueller Orientierung und Genderidentitäten, des Alters oder des Geschlechts sowie von Menschen mit Behinderungen.