Elektroniker Energie- Gebäudetechnik Willkommensprämie* bis zu 3.000€

Strom finden Sie spannend, aber Montage bringt Sie aus der Fassung? Verstärken sie ab sofort unser Team in Bremen in unbefristeter Anstellung. Ihr Aufgabenbereich Für Technik begeistern: Aufbau und Betreuung von elektrotechnischen Anlagen im Bereich der Fertigungsindustrie und Gewerbekunden, keine Privatkunden Aufgaben anpacken: Installation von Anlagen der Steuerungs-, Melde- und Beleuchtungstechnik; Lokalisierung und Behebung von Fehlern an gesteuerten Anlagen (Lüftungs- und Versorgungstechnik, Tore); Lesen von Schaltplänen sowie Durchführung von Prüfungen elektrischer Betriebsmittel und Anlagen Verantwortung übernehmen: Wartung, Reparatur und Instandhaltung elektrischer Anlagen und Betriebsmittel Arbeitszeit: Tagschicht, ausnahmsweise Einsatz am Wochenende möglich Ihr Profil Ausbildung: Elektriker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d), Elektroinstallateur (m/w/d) aller Fachrichtungen oder vergleichbare Ausbildung (z.

B. Studium Elektrotechnik, etc.) Erfahrung: Berufserfahrung aus dem Bereich Elektroinstallation und Instandhaltung elektrotechnischer Anlagen wünschenswert Kenntnisse: Gute Kenntnisse im Umgang mit Prüfgeräten und in der Gebäudetechnik; gute MS-Office Kenntnisse Zusatzqualifikation: Führerschein der Klasse B wünschenswert, aber nicht zwingend Arbeitsweise: Selbständige, zuverlässige und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise Ihre Benefits Willkommensprämie*: Jetzt bewerben und bis zu 3000 € Willkommensprämie* sichern Sicherheit: Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit Perspektiven: Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z.

B. über unseren Leadec Campus Vergütung: Für die Position ist eine entgelttarifliche Vergütung in Höhe von 3900 €- 4200 € vorgesehen. Auf die einschlägigen entgeltrelevanten Bestimmungen des jeweils anwendbaren Tarifwerks und dort insbesondere auf die tariflich festgelegten Entgeltgruppen samt Vergütung, auf die Zulagen- und Zuschlagsregelungen sowie auf etwaige Sonderzahlungen (Jahressonderzahlung, Weihnachts- und/oder Urlaubsgeld) wird hingewiesen.

Urlaub: 30 Tage Urlaubsanspruch Benefits: „Me@Leadec“ macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung) Transparenz: Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "we.

do" * alle Details unter Willkommen bei Leadec