Techniker als technischer Bestandsmanager (m/w/d)

Wir suchen Sie als Techniker (m/w/d) im techn. Bestandsmanagement - zunächst befristet auf 2 Jahre, mit dem gemeinsamen Ziel einer langfristigen Zusammenarbeit. Sie betreuen einen definierten Wohnungsbestand und sorgen fürs große Ganze: Laufende Instandhaltung, Modernisierung und werksübergreifende Qualität. Sie erkennen bauliche Notwendigkeiten selbstständig, lieben pragmatische Lösungen und behalten Budget und Termine fest im Blick.

Zu Ihren Aufgaben gehören u.a.: Selbstständiges Erkennen von baulichen Notwendigkeiten: Verantwortung für die Instandhaltung von Gebäuden, haustechnischen Anlagen und Außenanlagen Vorausschauende Planung: Erstellung von Leistungsbeschreibung, Bauleitung, Abnahme und Gewährleistungsverfolgung der baulichen Maßnahmen Zukunft im Blick: Budgetplanung und Mitwirkung bei der Wirtschaftsplanung Bauleitung im Fokus: Steuerung und Kontrolle von Kosten, Terminen und Ausführungsqualität während der Bauprojekte Verfügungsfonds: Unterstützung und Umsetzung von Maßnahmen Verkehrssicherung und Wartung: Eigenverantwortliche Duchführung und Sicherstellung der Verkehrssicherheit Korrespondenz: Professionelle Kommunikation mit Mitgliedern, Firmen, Ämtern und Institutionen Abschluss als Techniker (m/w/d) Hochbau oder Handwerksmeister (m/w/d) Wünschenswert ist eine mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienwirtschaft Technisches Knowhow rund um das gesamte Gebäude und Erfahrung im Umgang mit Handwerksfirmen Sie haben Freude am Kontakt mit Menschen und bringen ein offenes Wesen mit Hohe Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Teamgeist zeichnen Sie aus Organisation und Struktur sind für Sie selbstverständlich – Sie behalten immer den Überblick Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office (Excel, Word, Outlook) und arbeiten gerne „digital“ Erfahrungen mit ERP-Systemen (MS Navision bzw.

Re. Lion) sind von Vorteil, aber kein Muss Sie besitzen den Führerschein der Klasse B Tarifliche Vergütung inkl. diverser Sozialleistungen 30 Tage Urlaub + Heiligabend und Silvester frei Umfangreiche Einarbeitung Urlaubs- und Weihnachtsgeld 37-Stunden-Woche & flexibles Arbeitszeitmodell Faire Homeoffice-Regelung Zuschuss zum Deutschlandticket Zuschuss zum Fitnesstudio/Sportverein Spannende interne Events und Angebote (Sport, Kultur, Feste) Regelmäßige Schulungen & Weiterbildungen Alles inklusive (Mittagessen-Angebot, Obst, Gemüse, Kaffee, Wasser & Co.)

Dann klicken Sie auf den Bewerben-Button und bewerben Sie sich ganz unkompliziert. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Kontaktperson Anja Greskamp (040) 2 44 22 - 128 a.greskamp@bve.de