E&I leader

Doel van de functie Hij/zij is verantwoordelijk voor de 24-uurs E&I-ondersteuning en de training-ondersteuning. De vijf teamleaders op shift, rapporteren rechtstreeks aan hem/haar. Hij/zij stuurt en begeleidt zijn/haar organisatie om bij te dragen aan de huidige bedrijfsbehoeften. Werkrelaties Rapporteert aan de department manager van TSD.

Geeft leiding aan de 5 teamleaders op shift. Relaties met collega’s: andere afdelingshoofden, Quality Food Safety, Safety, Plant engineering, Launch, externe leveranciers Belangrijkste taken, verantwoordelijkheden en aansprakelijkheden Veiligheid Hij/zij zorgt ervoor dat onze installaties aan de wettelijke voorschriften voldoen.

Hij/zij is verantwoordelijk voor alle schakelkasten en MCC’s (motor control centers). Hij/zij stimuleert ook de vaardigheden op het gebied van elektrische veiligheid binnen zijn/haar team. People management Ontwikkeling van een gemotiveerd en bekwaam team. 1-op-1-gesprekken, leadership vergaderingen, evaluaties, duidelijke actieplannen.

Productie Verantwoordelijk voor de OEE (overall equipment effectiveness) van de elektrische apparatuur en stimuleert dit door middel van analyse, onderhoud en verbeteringen. Bijdragen aan het Hoshin-proces. Het aantal herhaalde interventies verminderen door middel van RCA (root cause analyse). Vertegenwoordigt de E&I-groep in de dagelijkse sturing Kost Vermindering van verliezen als gevolg van elektrische storingen en procesfouten.

Support Jij en je team dragen bij aan de uitvoering van kaizens en wijzigingsverzoeken, en ondersteunen de acties die door de PC&IS-groep zijn vastgesteld. Werkomgeving Werken in een dagregime Grootste deel van de tijd bureauwerk Waar nodig ondersteuning bieden op de werkvloer Opleidings- en ervaringseisen Je beschikt over uitstekende communicatieve, coachende en netwerkvaardigheden.

Heeft kennis van RTT (run to target). Samenwerking is essentieel, zowel met interne als externe partijen. Met je technische achtergrond kun je helpen bij het stellen van prioriteiten. Je beschikt over een basiskennis van SAP, Preventive Maintenance, Breakdown Analysis, en basisvaardigheden op mechanisch en elektrotechnisch gebied.

Je hebt een passie voor technologie. Dit vormt de basis om je mensen te coachen en hen voortdurend uit te dagen. Je hebt een mentaliteit gericht op systematische verbetering. Wat kunnen wij jou bieden? We bieden een gevarieerde job aan in onze productie, een hoog-technologische werkomgeving! Werken in een stimulerende omgeving waar collegialiteit, teamwork en respect centraal staan – iedereen heeft plaats aan onze tafel.

Een vast contract van onbepaalde duur met een competitief salarispakket waaronder: Bonusplan Bedrijfsrestaurant Pensioen- en hospitalisatieplan Ziekte-, ongevallen- en levensverzekering Jaarlijkse resultatenbonus Fietsleasing Tussenkomst in woon-werkverkeer, (geen firmawagen). Kansen om te ontwikkelen en door te groeien.

Wij stimuleren dit door opleidingen en coaching.