Développeur Fullstack (PHP, Laravel, Vue.js)

Un acteur Leader Français dans les prestations de services à la personne ouvre un role de Développeur Fullstack F/H (PHP, Laravel, Vue.js) en CDI sur Strasbourg. POINTS CLES DU POSTE : Métier de l’employeur : Leader Français dans les prestations de services à la personne. Taille : 180 personnes au Siège social Marchés : France et International (310 Agences - 3 Pays) Type et Lieu du poste : CDI

• Télétravail partiel Contexte du poste : Création de poste Background/Nombre d’années d’expériences attendus : Expérience significative d'au moins 2 ans en tant que Développeur Full. Stack Administratif : L’employeur n’accepte pas de candidatures nécessitant des démarches administratives pour une autorisation de travail (permis de séjour, permis de travail, autorisations diverses ...) MISSIONS : Rattaché(e) au Directeur technique, et en collaboration avec l’équipe, vos missions sont les suivantes :
• Participer à l'analyse des besoins métiers et à la définition des spécifications techniques.
• Surveiller et améliorer les performances des applications.
• Maintenir et optimiser les bases de données (MySQL, PostgreSQL).
• Assurer l'intégration et/ou le développement de services tiers et d’API.
• Collaborer avec les autres développeurs pour implémenter des solutions cohérentes.
• Gérer la sécurité des applications et mettre en place des mesures de protection contre les vulnérabilités.
• Effectuer des tests unitaires et fonctionnels pour assurer la qualité du code.
• Assurer une veille technologique et proposer des améliorations techniques. Profil Compétences techniques
• Expertise en développement Web.
• Expérience significative d'au moins 2 ans sur des missions similaires
• Créativité, sens de l’organisation, esprit d’analyse et adaptabilité.
• Curiosité, sens du détail, capacité à gérer efficacement les imprévus et les urgences.
• Professionnel(le) compétent(e) et dédié(e) à la réussite des missions. Stack PHP, Laravel, Vue.js, JavaScript, TypeScript, API/Web. Services, MySQL/PostgreSQL, Git, CI/CD (DevOps), Docker et réseaux. Informations contractuelles Formation lors de l’intégration : Parcours d’intégration avec le CTO. Avantages : Tickets resto/Mutuelle-complémentaire santé/RTT/Télétravail 1j par semaine Déroulé du processus de recrutement : 1 entretien culture fit avec la RH + 1 test de personnalité et 1 test technique 1 entretien avec le CTO. Le processus peut se boucler en 10-15 jours maximum.