Afstudeeropdracht richting recruitmentproces optimalisatie bij duurzame onderneming

Dit innovatieve bedrijf uit de regio Nijmegen is op zoek naar een afstudeerder die wil meewerken aan de verbetering van het recruitmentproces. Tijdens deze afstudeeropdracht ga je onderzoeken hoe het bedrijf nieuwe medewerkers beter kan aantrekken en behouden. Je analyseert het huidige wervingsproces, brengt verbeterpunten in kaart en doet concrete aanbevelingen om het proces efficiënter en aantrekkelijker te maken voor potentiële kandidaten.

Binnen het bedrijf kun je rekenen op goede begeleiding en een informele, collegiale werksfeer op kantoor.