Head of Marketing & Sales (m/w/d)

Gehaltstransparenz: Diese Position richtet sich an Kandidat:innen mit mindestens 4 Jahren einschlägiger Berufserfahrung. Das Gehalt liegt je nach Erfahrung zwischen 90.000 € und 95.000 € brutto pro Jahr, zzgl. eines leistungsbezogenen Bonus von 10–20 % auf Basis vereinbarter Ziele (Pipeline im ersten Jahr, kommerzielle Ziele ab dem zweiten Jahr).

Arbeitsmodell: Vollzeit, hybrid, mit 1–2 Homeoffice-Tagen pro Woche. Standort: München. Muxon ist eine kleine, international tätige Personalberatung und führt diese Suche im Auftrag unseres Partners durch – einem schnell wachsenden Münchner Immobilienunternehmen mit Fokus auf Digitalisierung und B2B-Projekten bis zu 5 Millionen Euro.

Das Unternehmen bietet End-to-End-Lösungen in den Bereichen Beratung, Architektur, Innenarchitektur, Möblierung, Technologie und Betrieb und arbeitet mit Investoren, Projektentwicklern und weiteren institutionellen Kunden im gesamten DACH-Raum zusammen. Wir suchen eine:n hands-on Head of Marketing & Sales, der/die ein integriertes kommerzielles System aufbaut – von der Lead-Generierung bis zum Vertragsabschluss.

Aufgaben Verantwortung für Marketing & Sales als eine integrierte Funktion, direkt berichtend an die Geschäftsführung. Eigenverantwortung für den gesamten Funnel vom Erstkontakt bis zum unterschriebenen Vertrag, inklusive Prozesse, Übergaben, KPIs und kommerzieller Ziele. Aufbau einer planbaren New-Business-Pipeline sowie Konsolidierung bestehender Daten, Funnel-Strukturen und externer Partner.

Stärkung der Positionierung gegenüber Investoren, Projektentwicklern, Family Offices und weiteren Zielsegmenten. Steuerung von SEO, GEO, Paid Acquisition, Marketing-Automation und HubSpot auf Basis messbarer Performance. Steuerung externer Agenturen und Partner in den Bereichen SEO, Paid Media, HubSpot, PR, Content, Video und Design.

Verantwortung für den Vertriebsprozess, einschließlich Playbooks, Angebotserstellung und Deal-Abschluss für Projekte im Bereich von 300.000 € bis 5 Mio. €. Entwicklung und Implementierung KI-basierter Tools und Prozesse sowie Coaching des bestehenden Marketing-Teams.

Requirements

Mindestens 4 Jahre B2B-Marketingerfahrung mit nachweisbarer Verantwortung für Pipeline, Umsatz oder kommerzielle Ergebnisse. Ausgeprägte digitale Expertise, insbesondere in SEO, HubSpot und Marketing-Automation. Hands-on-Mentalität: Bereitschaft, Aufgaben selbst umzusetzen, statt sich ausschließlich auf Delegation zu verlassen.

Tägliche, praxisnahe Nutzung von KI-Tools, idealerweise mit Erfahrung im Aufbau eigener Workflows oder Tools. Erfahrung im Kundenkontakt sowie nachweisbare Team- oder Umsatzverantwortung. Fließende Deutschkenntnisse. Strukturierte, analytische und datengetriebene Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung. Erfahrung im B2B-Umfeld ist von klarem Vorteil.

Benefits

Hohes Maß an Eigenverantwortung und direkter Einfluss auf Wachstum und Unternehmensstrategie. Möglichkeit, eine integrierte Marketing- & Sales-Funktion aufzubauen und zu optimieren. 28 Urlaubstage sowie Betriebsschließung zwischen Weihnachten und Neujahr. 1–2 Homeoffice-Tage pro Woche sowie flexible Arbeitszeiten. Zuschüsse zu betrieblicher Altersvorsorge und Krankenversicherung.

Vollständig bezuschusstes ÖPNV-Ticket sowie Urban-Sports-Club-Mitgliedschaft. Apple-Equipment und ein modernes Büro mit Blick auf die Isar. Gelegentliche Reisetätigkeit im DACH-Raum zu Events, Messen und Kundenterminen. Wenn Sie eine hands-on B2B-Marketing- und Sales-Führungspersönlichkeit sind und echte Gestaltungsfreiheit in einem wachsenden PropTech-Umfeld suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.