Oficial senior de instrumentación y control - Almaraz

Central Nuclear de Almaraz busca incorporar: Oficial senior de instrumentación y control (h/m/x) Sus funcione serán: Preparación, ejecución y documentación de trabajos de instrumentación. Participación en redacción y validación de gamas y procedimientos. Implantación de controles de ciberseguridad en sistemas de comunicaciones e industriales.

Actualización de documentación técnica para las actividades de mantenimiento y modificaciones de su responsabilidad. Mantenimiento de sistemas de control distribuido (Ovation 2.3 y 3.2) y ordenadores de proceso Requisitos

• Personas en posesión de titulación de Ciclo Formativo de Grado Superior o Técnico Especialista (Formación Profesional II), en las especialidades de Sistemas de Telecomunicaciones e Informáticos, Mantenimiento Electrónico, Electrónica, Automatización y Robótica Industrial, Sistemas de Regulación y Control Automáticos o titulación superior equivalente.
• Se requiere experiencia profesional de al menos 5 años en las funciones descritas previamente.
• Reparación y modificación de ensamblajes electrónicos y placas de circuito impreso, con certificaciones y formación en instituciones de referencia según norma IPC.
• Redes de comunicaciones industriales (TCP/IP, MODBUS, protocolos propietarios, etc.).
• Sistemas electrónicos de centrales nucleares PWR Westinghouse (DRPI, SPEC200, etc.). Sevalorará formación específica y de fabricante.
• Tecnologías de control (PLCs, DCS) e instrumentación para industrias de proceso Siemens y TIA Portal.
• Conocimientos de metrología y calibraciones.
• Imprescindible nivel B1 de inglés en conversación y lectura de textos técnicos(Recomendable B2).
• Movilidad geográfica (necesidad de residir en las cercanías de las Plantas) y con disponibilidad para habitar en poblaciones de tamaño reducido. Ventajas Incorporación directa a la planta nuclear de Almaraz. Cnat garantiza que todos sus procesos de selección y reclutamiento se llevan a cabo conforme a criterios de igualdad de trato y oportunidades, en coherencia con su Plan de Igualdad vigente, asegurando transparencia, objetividad y ausencia de discriminación.”