19 open roles
Collection Strategy & Digital Team Lead
Job description
#Somos. NaranjaX y nos une el propósito de trabajar por la inclusión y la educación financiera de millones de personas. Más de 9.5 millones de clientes nos eligen cada día porque confían en Naranja X para alcanzar sus sueños. Estamos creando un ecosistema de soluciones tecnológicas financieras que se diferencia por ofrecer la mejor experiencia y facilidad en el acceso.
¿Querés ser protagonista de esta historia e impulsar la transformación financiera de millones de personas? ¡Súmate! Estamos buscando un Collection Strategy & Digital Team Lead que venga a impulsar la estrategia de recupero y cobranza digital de Naranja X maximizando el valor de la cartera y optimizando el Cost of Risk.
Liderar decisiones analíticas de alta complejidad, automatizando flujos de decisión y experimentando con modelos cuantitativos e IA para equilibrar crecimiento, rentabilidad y experiencia de cliente. ¿Qué desafíos vas a encontrar en esta posición? Diseñar, testear y escalar estrategias de cobro digital (Originación, PM, Collection) orientadas a controlar e impactar favorablemente indicadores críticos (NPL, Roll/Cure Rates, Expected Loss, Recovery Rate).
Potenciar el uso de analítica avanzada, modelos predictivos y Machine Learning para maximizar la automatización de decisiones y la efectividad del contacto, reduciendo la fricción y el Cost to Serve. Construir y desarrollar un equipo de con skills analíticos, elevando la vara de ejecución, acelerando la capacidad de aprendizaje e impulsando un entorno de autonomía alineada.
Garantizar la correcta ejecución de políticas de riesgo, la integridad de los datos e impulsar pruebas piloto/experimentos de impacto con metodologías ágiles antes de su escalamiento. Orquestar iniciativas transversales con Producto, Tecnología, Data Science y Finanzas para implementar soluciones escalables. ¿Qué buscamos?
Formación: Economía, Finanzas, Ingeniería, Matemática, Estadística o afines. Experiencia liderando analistas de Riesgo de Crédito. Conocimientos sólidos de SQL, Python y herramientas BI. Dominio de metodologías de riesgo, analítica y modelos predictivos. Competencias: liderazgo, pensamiento analítico, orientación a resultados, influencia, comunicación y trabajo colaborativo.
Experiencia previa en banca o fintech Sumarte a la Experiencia NX es: 📍 Modo Flex: Creemos en la presencia más que en la presencialidad. Trabajá de manera híbrida y flexible: desde casa, oficina o mixto. 🌍 #Work. From. Anywhere: desde cualquier parte del país o el mundo. 🌴 Más días de descanso: Además de vacaciones, tenés días libres NX desde el inicio para elegir cuando quieras.
💸 Ajustes de sueldo periódicos que acompañan el contexto económico. 💻 Reintegros por gastos de internet y servicios. 🍔 Reintegro en compras de supermercado y restaurantes 🤩 Programas de capacitación constante y plataformas de E-learning (Udemy) para potenciar tu desarrollo. 👶 Licencia extendida y flexibilidad al regreso para gestantes y no gestantes.
- Licencias especiales para el cuidado de tu familia. 🥰Y una propuesta de valor mucho más amplia pensada para acompañarte en cada momento y desarrollar todo tu potencial. En Naranja X promovemos un espacio de trabajo seguro e inclusivo, donde podés desplegar tu talento, tus ideas y tu magia. Nuestras búsquedas son abiertas y equitativas para todas las personas: teniendo en cuenta diversidad de género, etaria, de religiones, ideas y opiniones, nacionalidad, personas con discapacidad, LGBTIQ+.
¡Mientras más diversos sean nuestros equipos, mayor será nuestra capacidad de agregar valor a las finanzas de las personas!
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