Logistiek Inbound Coördinator

Rexel Nederland en Wasco slaan de handen ineen om de energietransitie te versnellen. Samen groeien we naar één krachtige organisatie die klanten helpt met slimme en toekomstbestendige oplossingen in elektro- en installatietechniek. Bij Rexel Nederland werk je in een dynamische omgeving met volop ontwikkelmogelijkheden en lever je een directe bijdrage aan een duurzamer Nederland.

Als Logistiek Inbound Coördinator zorg jij ervoor dat het dagelijkse proces binnen Inbound veilig, efficiënt en volgens planning verloopt. Je staat midden in de operatie en bent het eerste aanspreekpunt voor de medewerkers binnen jouw team. In deze rol gaan coördineren en meewerken hand in hand. Je houdt overzicht, verdeelt het werk en stuurt op veiligheid, kwaliteit en productiviteit, maar steekt zelf ook de handen uit de mouwen wanneer de operatie daarom vraagt.

Je weet tegelijkertijd wanneer je een stap terug moet doen om het overzicht te bewaren en jouw team goed aan te sturen. Jouw plek in de organisatie Je rapporteert aan de Teamleider Logistiek en werkt dagelijks nauw samen. Ook de Teamleider staat midden in de operatie en is zichtbaar aanwezig op de werkvloer. Samen zorgen jullie ervoor dat het team goed functioneert en de dagelijkse doelstellingen worden behaald.

Als Coördinator ben jij het eerste aanspreekpunt voor het team en verantwoordelijk voor de dagelijkse operationele aansturing. De Teamleider blijft eindverantwoordelijk en richt zich daarnaast op de bredere aansturing van het team en de afdeling. Bij afwezigheid van de Teamleider neem jij zijn of haar operationele rol over.

Je bent daarmee een belangrijke schakel tussen de medewerkers op de werkvloer en de Teamleider. Loopt het proces anders dan gepland? Dan signaleer je dit snel, onderneem je actie en stem je waar nodig af met de Teamleider. Jouw rol Je coördineert het dagelijkse operationele proces binnen Inbound en bent het eerste aanspreekpunt voor het team Je werkt actief mee in de operatie en combineert dit met het bewaken en aansturen van het proces Je stuurt op het behalen van doelstellingen rondom veiligheid, kwaliteit en productiviteit Je begeleidt, motiveert en coacht medewerkers en zorgt voor een goede inwerkperiode van nieuwe collega's Je maakt samen met de Teamleider de dagelijkse en wekelijkse personeelsplanning en stemt de inzet van uitzendkrachten af Je bewaakt de voortgang van het proces, signaleert knelpunten en stuurt tijdig bij Je levert input over de ontwikkeling en prestaties van medewerkers en ondersteunt de Teamleider bij de dagelijkse personeelsaansturing Je zorgt ervoor dat veiligheidsregels, procedures en werkafspraken worden nageleefd en spreekt medewerkers hierop aan Je bewaakt orde en netheid op de afdeling Je vervangt de Teamleider Logistiek bij afwezigheid Je denkt actief mee over procesverbeteringen en levert een bijdrage aan continue verbeterprojecten volgens de LEAN-methodiek Mbo werk- en denkniveau, bij voorkeur met een opleiding richting Logistiek Minimaal 2 jaar relevante ervaring in een coördinerende of leidinggevende functie binnen een logistieke omgeving Ervaring met het begeleiden en aansturen van een operationeel team, bij voorkeur van circa 20 medewerkers Je bent een leidinggevende die graag tussen de mensen op de werkvloer staat en zelf meewerkt wanneer dat nodig is Je hebt een coachende manier van leidinggeven en weet je aanpak aan te passen aan verschillende medewerkers en situaties Je bent sterk in plannen en organiseren en houdt overzicht in een dynamische logistieke omgeving Goede communicatieve vaardigheden en je durft medewerkers aan te spreken wanneer dat nodig is Je bent positief, proactief, flexibel en stressbestendig Veilig werken staat bij jou altijd voorop Goede basiskennis van MS Office, waaronder Excel, Word en Outlook Je hebt interesse in continu verbeteren en LEAN werken Rexel biedt een afwisselende baan met veel vrijheid en zelfstandigheid.

Je komt terecht in een groep van betrokken collega’s en vindt veel uitdaging in je functie. Daarnaast bieden we nog andere goede voorwaarden. Een jaarcontract met de intentie dit te verlengen naar een vast contract. Een salaris van € 3.266 tot € 3.750 bruto per maand op basis van fulltime dienstverband, aangevuld met 8% vakantietoeslag.

25 vakantiedagen per jaar (op fulltime basis) met de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen. Pensioenopbouw via Pensioenfonds PGB, waarbij wij 70% van de premie betalen. Aanvullende verzekeringen, zoals een WGA-hiaatverzekering die deels door ons wordt betaald. Een aantrekkelijke winstdelingsregeling die hoort bij deze functie.

Reiskostenvergoeding van €0,25 per kilometer. Volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen via uitgebreide opleidingsmogelijkheden binnen Skill Up! Word jij enthousiast van deze uitdaging? We zijn benieuwd naar jouw verhaal! Solliciteer vandaag nog en vertel ons waarom jij bij Rexel past. Heb je vragen over de functie?

Neem gerust contact op via sieta.soltanie@rexel.nl Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.