Environment Analyst
Job description
Descrizione La risorsa che riporterà all’Environment Manager supporterà il Team Ambiente nel miglioramento continuo dei Sistemi di Gestione Ambientale, assicurando il presidio delle attività di audit e compliance normativa. Contribuirà inoltre allo sviluppo di progetti di miglioramento delle performance ambientali, al monitoraggio degli indicatori e alla diffusione della cultura ambientale nei diversi stabilimenti del Gruppo, in coerenza con gli obiettivi e le strategie aziendali.
Responsabilità Gestire e aggiornare i Sistemi di Gestione Ambientale secondo gli standard ISO 14001 ed EMAS, supportando la predisposizione della documentazione e il monitoraggio delle azioni correttive Pianificare e supportare audit ambientali interni ed esterni, verificando la conformità normativa e promuovendo l'attuazione dei piani di miglioramento Identificare e sviluppare iniziative per la riduzione degli impatti ambientali, dei consumi energetici e idrici e della produzione di rifiuti Monitorare gli indicatori ambientali e misurare i risultati ottenuti Supportare l'Environment Manager nella definizione delle strategie ambientali di Gruppo Collaborare alla predisposizione di KPI ambientali e report direzionali Contribuire alla diffusione della cultura ambientale attraverso iniziative formative e attività di sensibilizzazione del personale Requisiti Laurea in Ingegneria Ambientale, Ingegneria Chimica, Scienze Ambientali o discipline equivalenti Esperienza di 1-2 anni in ruoli analoghi presso aziende manifatturiere o società di consulenza ambientale, preferibilmente nell'ambito dei Sistemi di Gestione ISO 14001 ed EMAS e degli audit ambientali Conoscenza della normativa ambientale italiana ed europea, dei principali processi autorizzativi (AIA, AUA, VIA), dei KPI ambientali e degli strumenti di reporting e gestione dei progetti di miglioramento Conoscenza della Normativa Ambientale D.
Lgs 152/06 e smi Conoscenza dei software per la gestione dei rifiuti (Registro di carico e scarico/Rentri) Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office e degli strumenti di analisi dei dati Completano il profilo: proattività, orientamento al miglioramento continuo, capacità di problem solving e gestione delle priorità, buone capacità relazionali e comunicative, attitudine al lavoro in team e alla gestione simultanea di più progetti Cosa offriamo Tipologia contrattuale: CCNL Metalmeccanico, tempo indeterminato Iniziative di sviluppo professionale a supporto della crescita delle nostre persone Percorsi formativi tramite la Corporate Academy dedicata allo sviluppo continuo delle competenze professionali, manageriali e trasversali a tutti i livelli Sistema integrato di welfare aziendale Copertura sanitaria e previdenza complementare Sede di lavoro: Provincia di Caserta (CE) Crediamo nella diversità e nell’inclusione: la selezione è aperta a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine e orientamento
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